مستشار تطوير الموارد البشرية

فرصة تعاقد | مستشار تطوير الموارد البشرية (Human Resources Development Consultant)تعلن شركة ترجم عن رغبتها في التعاقد مع مستشار تطوير موارد بشرية للمشاركة في تنفيذ مشروع متخصص لصالح جهة حكومية في المملكة العربية السعودية.

المؤهلات المطلوبة:درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو الإدارة العامة أو أي تخصص ذي صلة.

خبرة مهنية لا تقل عن 10 سنوات في مجال تطوير الموارد البشرية.

خبرة مثبتة في تصميم وتطوير وتنفيذ مبادرات وبرامج تطوير رأس المال البشري.

خبرة في إعداد الأطر والكفاءات الوظيفية والمسارات المهنية.

خبرة في تقييم القدرات والكفاءات المهنية وتحديد الاحتياجات التدريبية.

معرفة جيدة بأفضل الممارسات والمنهجيات الحديثة في تطوير الموارد البشرية.

القدرة على إعداد الدراسات والتقارير والتوصيات التطويرية.

مهارات تحليلية واستشارية عالية.

إجادة اللغتين العربية والإنجليزية تحدثاً وكتابة.

المسؤوليات الرئيسية:تقديم الاستشارات المتخصصة في مجال تطوير الموارد البشرية.

المساهمة في تطوير أطر الكفاءات ومعايير التقييم المهني.

تحليل نتائج التقييم واستخراج المؤشرات المتعلقة بالكفاءات البشرية.

تحديد الفجوات المهارية والاحتياجات التطويرية.

إعداد التوصيات وخطط التطوير المهني.

دعم إعداد التقارير التحليلية والتنفيذية الخاصة بالمشروع.

المشاركة في الاجتماعات وورش العمل مع أصحاب المصلحة والجهات ذات العلاقة.

يفضل:خبرة سابقة في مشاريع القطاع الحكومي أو الجهات العامة.

المشاركة في مشاريع تقييم الكفاءات أو تطوير رأس المال البشري.

الحصول على شهادات مهنية متخصصة في الموارد البشرية أو إدارة المواهب أو التطوير التنظيمي.

خبرة في إعداد الأطر المرجعية للكفاءات المهنية والتطوير الوظيفي.