وظيفة ضابط شؤون الموظفين والإدارة شاغرة لدى AFCC في المنطقة الشرقية
HR & Administration officer
🏢 AFCC
تفاصيل الوظيفة
مطلوب مسؤول موارد بشرية وإدارة (HR & Administration Officer) للعمل بشكل كامل في المنطقة الشرقية لصالح شركة AFCC.
نبذة عن الوظيفة
هذه وظيفة بدوام كامل تتطلب التواجد في الموقع. سيتولى مسؤول الموارد البشرية والإدارة إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية، بما في ذلك الحفاظ على سجلات الموظفين، ودعم عمليات التوظيف، وتنسيق أنشطة الإعداد والتوجيه، وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، والتعامل مع شؤون علاقات الموظفين، والمساعدة في تطوير وتحديث التوصيفات الوظيفية، بالإضافة إلى دعم المهام الإدارية العامة مثل تنسيق خدمات المكتب وإعداد التقارير وضمان الامتثال للوائح العمل وسياسات الشركة.
المهام والمسؤوليات
- إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية، بما في ذلك الحفاظ على سجلات الموظفين ودعم عمليات التوظيف.
- تنسيق أنشطة الإعداد والتوجيه للموظفين الجدد.
- تنفيذ سياسات الموارد البشرية وضمان الامتثال للوائح العمل.
- التعامل مع شؤون علاقات الموظفين ودعم حل النزاعات.
- المساعدة في تطوير وتحديث التوصيفات الوظيفية.
- دعم المهام الإدارية العامة مثل تنسيق خدمات المكتب وإعداد التقارير.
- استخدام المنصات الحكومية مثل مقيم، قوى، مدد وغيرها.
- التعاون مع الإدارة والموظفين للحفاظ على بيئة عمل منتجة وآمنة وشاملة.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).
- خبرة قوية في أساسيات الموارد البشرية وإدارة الموارد البشرية، مع القدرة على الإشراف على العمليات اليومية ودعم الأهداف التنظيمية.
- خبرة في تطوير وتنفيذ والحفاظ على سياسات الموارد البشرية بما يضمن الامتثال لقوانين العمل ومعايير الشركة.
- القدرة على العمل في الموقع في المنطقة الشرقية والتعاون بفعالية مع فرق متعددة التخصصات.
- يفضل الخبرة في بيئة هندسية أو إنشائية أو متعلقة بالطاقة.
المهارات المطلوبة
- مهارات قوية في علاقات الموظفين، بما في ذلك معالجة مخاوف الموظفين ودعم حل النزاعات وتعزيز ثقافة عمل إيجابية.
- إجادة تطوير التوصيفات الوظيفية، بما في ذلك تحديد الأدوار والمسؤوليات والكفاءات المطلوبة لمختلف المناصب.
- إتقان استخدام المنصات الحكومية مثل مقيم، قوى، مدد.
- مهارات تنظيمية واتصالية وشخصية ممتازة، مع الاهتمام بالتفاصيل والسرية.
عرض النص الأصلي للإعلان
Role Description This is a full-time, on-site HR & Administration Officer role based in the Eastern Region. The HR & Administration Officer will manage day-to-day HR operations, including maintaining employee records, supporting recruitment processes, and coordinating onboarding and induction activities. The role will involve implementing HR policies, handling employee relations matters, and assisting in the development and updating of job descriptions. The HR & Administration Officer will also support general administrative tasks such as coordinating office services, preparing reports, and ensuring compliance with company procedures and labor regulations. The candidate must be well-versed in using government platforms such as Muqeem, Qiwa, Mudad etc. The position requires close collaboration with management and staff to maintain a productive, safe, and inclusive work environment.
Qualifications
- Strong foundation in Human Resources (HR) and HR Management, with the ability to oversee daily HR operations and support organizational goals.
- Experience developing, implementing, and maintaining HR Policies, ensuring compliance with labor laws and company standards.
- Skills in Employee Relations, including addressing employee concerns, supporting conflict resolution, and promoting a positive workplace culture.
- Proficiency in Job Description Development, including defining roles, responsibilities, and required competencies for various positions.
- Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field (or equivalent experience).
- Excellent organizational, communication, and interpersonal skills, with attention to detail and confidentiality.
- Ability to work on-site in the Eastern Region and collaborate effectively with cross-functional teams.
- Experience in an engineering, construction, or energy-related environment is an advantage.
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 6 يوليو 2026
وظائف أخرى لدى AFCC