📍 المملكة العربية السعودية تحديث مستمر على مدار الساعة

بترورابغ تعلن عن وظيفة مستشار إدارة المواهب في رابغ

Talent Management Advisor
🏢 بترورابغ
🕒 نُشرت: (منذ 26 يوماً) 📍 مكة المكرمة وظائف الإدارة والدعم المكتبي
التقديم على الوظيفة من المصدر الرسمي ↗

تفاصيل الوظيفة

بترورابغ تعلن عن وظيفة مستشار إدارة المواهب في مكة رابغ السعودية.

المهام والمسؤوليات

  • مناقشات تطوير الموظفين: تسهيل المناقشات لدعم النمو المهني والشخصي.
  • إدارة برامج HUB: الإشراف على برامج السلامة والقيادة والتدريب الفني وتتبعها.
  • متابعة الإدارة وإعادة التوافق: ضمان التوافق بين خطط تطوير المواهب والأهداف التنظيمية.
  • حلول التعلم: تطوير وتصميم خطط التدريب وحلول التعلم.
  • تطوير المناهج: إنشاء وتحديث المواد التدريبية.
  • تقديم التدريب: تسهيل وتقديم جلسات التدريب وورش العمل.
  • التحسين المستمر: مراجعة وتحديث المواد والمنهجيات التدريبية.
  • تكنولوجيا التعلم: استخدام الأدوات التقنية لإدارة المحتوى التدريبي وتتبع التقدم.
  • تنسيق التدريب: تنظيم الخدمات اللوجستية لجلسات التدريب.
  • التدريب والإرشاد: تقديم التدريب الفردي والإرشاد.
  • التعاون: العمل مع خبراء الموضوع ومقدمي التدريب.
  • إدارة ميزانية التدريب: المساعدة في تخطيط الميزانية وتخصيصها.

الشروط والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة المواهب أو الموارد البشرية أو التطوير التنظيمي.

المهارات المطلوبة

  • فهم قوي لممارسات إدارة المواهب.
  • مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل.
  • إتقان استخدام أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS) وبرامج إدارة المواهب.
  • مهارات قوية في حل المشكلات.
عرض النص الأصلي للإعلان
Duties & Responsibilities

  • Employee Development Discussions: Facilitate discussions to support career and personal growth.
  • Managing HUB Programs: Oversee and track safety, leadership, and technical training programs.
  • Management Check-in and Realignment: Ensure alignment between talent development plans and organizational goals.
  • Learning Solutions: Develop and design training plans and learning solutions.
  • Curriculum Development: Create and update training materials.
  • Training Delivery: Facilitate and deliver training sessions and workshops.
  • Continuous Improvement: Review and update training materials and methodologies.
  • Learning Technology: Utilize technology tools for managing training content and tracking progress.
  • Training Coordination: Organize logistics for training sessions.
  • Coaching and Mentoring: Provide individual coaching and mentoring.
  • Collaboration: Work with subject matter experts and training vendors.
  • Training Budget Management: Assist in budget planning and allocation.

Minimum Requirements:

  • Education: Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or a related field.
  • Experience: 10 years in talent management, HR, or organizational development.
  • Skills: Strong understanding of talent management practices, excellent interpersonal and communication skills, proficiency in HRIS and talent management software, strong problem-solving skills.
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 19 يوليو 2026

وظائف أخرى لدى بترورابغ