SeekCars تعلن عن وظيفة CTO ومؤسس مشارك في جدة
تفاصيل الوظيفة
شركة SeekCars تبحث عن شريك مؤسس ومدير التكنولوجيا التنفيذي (CTO) للعمل في مكة وجدة، المملكة العربية السعودية. المنصة تعمل بالذكاء الاصطناعي لتقديم توصيات سيارات مخصصة، وتتطلب قيادة تقنية شاملة في بيئة ناشئة.
نبذة عن الوظيفة
سيكون مدير التكنولوجيا التنفيذي (CTO) شريكاً مؤسساً والمسؤول التنفيذي الأول عن التكنولوجيا في SeekCars.AI، حيث يتولى الإشراف على جميع الجوانب التقنية للشركة. سيقود تطوير وتنفيذ منصة السيارات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، ويضع الرؤية التقنية للشركة، ويقود الابتكار التكنولوجي خلال مراحل النمو من الشركة الناشئة إلى التوسع العالمي. يتطلب الدور بناء وتوسيع نطاق خوارزميات الذكاء الاصطناعي الأساسية والبنية التحتية التقنية التي تشكل الميزة التنافسية لـ SeekCars.AI في سوق اتخاذ قرارات السيارات. يجب أن يكون الـ CTO قادراً على المشاركة في التمويل الأولي للشركة الناشئة حتى يتم تأمين التمويل لاحقاً في جولات الاستثمار ما قبل التأسيسي / التأسيسي.
المهام والمسؤوليات
- تحديد وتنفيذ الرؤية والاستراتيجية التقنية لمنصة السيارات المدعومة بالذكاء الاصطناعي لـ SeekCars.AI.
- قيادة تصميم وتطوير ونشر البنية التحتية التقنية الأساسية للشركة وخوارزميات الذكاء الاصطناعي.
- بناء وتوجيه وقيادة فرق الهندسة والذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة وعلوم البيانات عالية الأداء.
- اتخاذ قرارات استراتيجية بشأن الاستثمارات التقنية والهندسة المعمارية وتطور المنصة.
- الإشراف على تطوير نماذج الذكاء الاصطناعي الخاصة بمقارنة السيارات والتوصيات والتحليل.
- ضمان قابلية التوسع والموثوقية والأمان لجميع أنظمة التكنولوجيا مع توسع الشركة عالمياً.
- دفع الابتكار من خلال مبادرات البحث والتطوير في الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة وتحليلات البيانات.
- التعاون مع فريق المنتج ومدير المنتج (CPO) لترجمة متطلبات العمل إلى حلول تقنية.
- وضع معايير التكنولوجيا وأفضل الممارسات ومنهجيات التطوير.
- إدارة ميزانيات التكنولوجيا وتخصيص الموارد والعلاقات مع الموردين.
- مواكبة التقنيات الناشئة واتجاهات الصناعة للحفاظ على الميزة التنافسية.
- تمثيل القدرات التقنية للشركة أمام المستثمرين والشركاء وفي الفعاليات الصناعية.
- تطوير وتنفيذ سياسات حوكمة البيانات والأمان لحماية معلومات المستخدمين.
- الإشراف على دمج التقنيات وواجهات برمجة التطبيقات (APIs) من جهات خارجية في منصة SeekCars.AI.
المهارات المطلوبة
- القيادة التقنية: القدرة على تحديد الاتجاه التقني وإلهام فرق الهندسة.
- خبرة في الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة: فهم عميق لتقنيات الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة.
- التفكير الاستراتيجي: القدرة على مواءمة استراتيجية التكنولوجيا مع أهداف العمل.
- إدارة الابتكار: مهارة تعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر.
- حل المشكلات: قدرات تحليلية وإبداعية متقدمة في حل المشكلات.
- التواصل: قدرة ممتازة على شرح المفاهيم التقنية المعقدة لأصحاب المصلحة غير التقنيين.
- بناء الفريق: موهبة في استقطاب وتطوير والاحتفاظ بأفضل المواهب التقنية.
- إدارة المشاريع: مهارات تنظيمية قوية والقدرة على إدارة مشاريع معقدة متعددة.
- القدرة على التكيف: مرونة لتغيير الاتجاه التقني بناءً على ملاحظات السوق واحتياجات العمل.
- اتخاذ القرارات: حكم سليم في اتخاذ قرارات الاستثمار التقني والهندسة المعمارية.
الشروط والمتطلبات
- درجة ماجستير أو دكتوراه في علوم الحاسب أو الذكاء الاصطناعي أو الهندسة أو مجال ذي صلة.
- خبرة 10 سنوات أو أكثر في أدوار القيادة التقنية، مع 5 سنوات على الأقل في الإدارة العليا.
- سجل مثبت في بناء وتوسيع نطاق منصات التكنولوجيا، ويفضل في تطبيقات موجهة للمستهلكين.
- خبرة عميقة في تقنيات الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة، خاصة في أنظمة التوصيات وتحليلات البيانات.
- خبرة في قيادة فرق الهندسة من خلال مراحل النمو السريع.
- فهم قوي للبنية التحتية السحابية والأنظمة الموزعة وهندسة الخدمات المصغرة.
- معرفة بأمان البيانات ولوائح الخصوصية ومتطلبات الامتثال.
- خبرة في منهجيات التطوير الرشيقة (Agile) وممارسات DevOps.
- خبرة سابقة في تكنولوجيا السيارات أو المجالات ذات الصلة تعتبر ميزة قوية.
- فهم لمبادئ تصميم واجهة المستخدم/تجربة المستخدم (UX/UI) وتنفيذها التقني.
- خبرة في بناء وتوسيع نطاق منصات التكنولوجيا من المفهوم إلى النشر العالمي.
- خبرة في قيادة تطوير أنظمة الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة في بيئات الإنتاج.
- خبرة في إدارة فرق هندسة موزعة عبر مواقع متعددة.
- خبرة في تنفيذ بنى سحابية أصلية (AWS, Azure, أو GCP).
- خبرة في تطوير تطبيقات الجوال والويب ذات التفاعل العالي من المستخدمين.
- خبرة في العمل في بيئات الشركات الناشئة سريعة الخطى ذات الموارد المحدودة.
- خبرة في التعاون مع فرق المنتج والتصميم والأعمال.
- خبرة في تقديم المفاهيم التقنية للمستثمرين وأعضاء مجلس الإدارة.
- خبرة في إدارة علاقات الموردين التقنيين والشراكات.
- خبرة في تنفيذ تدابير أمان البيانات وحماية الخصوصية.
عرض النص الأصلي للإعلان
Company Description SeekCars.AI is an AI-powered platform that delivers personalized vehicle recommendations based on individual needs, preferences, and regional factors. The company focuses on transforming how people select and compare vehicles by using advanced data-driven insights. SeekCars.AI serves a diverse, multilingual audience, reflecting its global and regional ambitions. The platform is designed to simplify complex purchase decisions and improve the overall car-buying experience. Team members join an early-stage environment with significant opportunity to shape the product and technology roadmap.
_________________________
Job Title: Cofounder and Chief Technology Officer (CTO)
Reports to: CEO & Cofounder
__________________________
Role Summary
The Chief Technology Officer (CTO) serves as a Co-Founder and the senior technology executive at SeekCars.AI, responsible for overseeing all technological aspects of the company. The CTO will lead the development and implementation of the AI-powered automotive decision platform, establish the company's technical vision, and drive technological innovation throughout the organization's growth from startup through global expansion. This role is critical in building and scaling the core AI algorithms and technology infrastructure that power SeekCars.AI's competitive advantage in the automotive decision-making market. CTO must be able to participate in the initial funding of the startup until a funding is secured later on in the Preseeding / Seeding investment rounds.
Main Responsibilities
1. Define and execute the technical vision and strategy for SeekCars.AI's AI-powered automotive platform
2. Lead the design, development, and deployment of the company's core technology infrastructure and AI algorithms
3. Build, mentor, and lead high-performing engineering, AI/ML, and data science teams
4. Make strategic decisions regarding technology investments, architecture, and platform evolution
5. Oversee the development of proprietary AI models for vehicle comparison, recommendation, and analysis
6. Ensure scalability, reliability, and security of all technology systems as the company expands globally
7. Drive innovation through research and development initiatives in AI, machine learning, and data analytics
8. Collaborate with the CPO and product teams to translate business requirements into technical solutions
9. Establish technology standards, best practices, and development methodologies
10. Manage technology budgets, resource allocation, and vendor relationships
11. Stay abreast of emerging technologies and industry trends to maintain competitive advantage
12. Represent the company's technical capabilities to investors, partners, and at industry events
13. Develop and implement data governance and security policies to protect user information
14. Oversee the integration of third-party technologies and APIs into the SeekCars.AI platform
Core Competencies
• Technical Leadership: Ability to set technical direction and inspire engineering teams
• AI/ML Expertise: Deep understanding of artificial intelligence and machine learning technologies
• Strategic Thinking: Capacity to align technology strategy with business objectives
• Innovation Management: Skill in fostering a culture of innovation and continuous improvement
• Problem Solving: Advanced analytical and creative problem-solving abilities
• Communication: Excellent ability to explain complex technical concepts to non-technical stakeholders
• Team Building: Talent for recruiting, developing, and retaining top technical talent
• Project Management: Strong organizational skills and ability to manage multiple complex projects
• Adaptability: Flexibility to pivot technology direction based on market feedback and business needs
• Decision Making: Sound judgment in making technology investment and architecture decisions
Qualifications
• Master's degree or PhD in Computer Science, Artificial Intelligence, Engineering, or related field
• 10+ years of experience in technology leadership roles, with at least 5 years in senior management
• Proven track record of building and scaling technology platforms, preferably in consumer-facing applications
• Deep expertise in AI/ML technologies, particularly in recommendation systems and data analytics
• Experience leading engineering teams through rapid growth phases
• Strong understanding of cloud infrastructure, distributed systems, and microservices architecture
• Knowledge of data security, privacy regulations, and compliance requirements
• Experience with agile development methodologies and DevOps practices
• Background in automotive technology or related fields is highly desirable
• Understanding of UX/UI design principles and their technical implementation
Key Performance Indicators (KPIs)
• Platform reliability and uptime metrics (99.9%+ availability)
• AI recommendation accuracy and personalization effectiveness
• Technology development velocity and sprint completion rates
• System scalability performance under increasing user loads
• Technical debt management and code quality metrics
• Innovation output (patents, research publications, new features)
• Engineering team growth, productivity, and retention
• Technology budget management and ROI
• Security incident metrics and vulnerability management
• User satisfaction with platform performance and features
Experience Required
• Building and scaling technology platforms from concept to global deployment
• Leading the development of AI/ML systems in production environments
• Managing distributed engineering teams across multiple locations
• Implementing cloud-native architectures (AWS, Azure, or GCP)
• Developing mobile and web applications with high user engagement
• Working in fast-paced startup environments with limited resources
• Collaborating with product, design, and business teams
• Presenting technical concepts to investors and board members
• Managing technology vendor relationships and partnerships
• Implementing data security and privacy protection measures