المعهد العربي لإنماء المدن يعلن عن وظيفة أخصائي أول في الإعلام والاتصال المؤسسي في الرياض
تفاصيل الوظيفة
يعلن المعهد العربي لإنماء المدن في الرياض عن توفر وظيفة (أخصائي أول في الإعلام والاتصال المؤسسي) ضمن قسم الإعلام والاتصال المؤسسي.
نبذة عن الوظيفة
- تهدف الوظيفة إلى دعم وتعزيز حضور المعهد وصورته المؤسسية على المستويين المحلي والإقليمي من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات وخطط الإعلام والاتصال المؤسسي، وإدارة المحتوى والعلاقات الإعلامية والاتصال الداخلي والخارجي، وضمان اتساق الرسائل المؤسسية ودعم الأهداف الاستراتيجية للمعهد.
المهام والمسؤوليات
- المساهمة في تطوير وتنفيذ استراتيجية الإعلام والاتصال المؤسسي بما يتوافق مع استراتيجية المعهد وأهدافه.
- إعداد خطة الإعلام والاتصال السنوية ومتابعة تنفيذها بالتنسيق مع الإدارات والبرامج المعنية.
- تطوير وتنفيذ خطط وحملات الاتصال المؤسسي الموجهة للجمهور الداخلي والخارجي وأصحاب المصلحة.
- إعداد الرسائل الإعلامية والمؤسسية والمحتوى لضمان اتساق الخطاب المؤسسي وتعزيز الصورة المؤسسية.
- رصد وتحليل التغطية الإعلامية للمعهد وإعداد التقارير والرؤى والتوصيات ذات الصلة.
- إعداد الردود الإعلامية والبيانات والتوضيحات وفق التوجيهات المعتمدة ومتابعة نشرها وتوثيقها.
- بناء وإدارة العلاقات مع وسائل الإعلام المحلية والإقليمية والتنسيق لتغطية أنشطة المعهد وفعالياته ومبادراته.
- إعداد وتحرير الأخبار والبيانات الصحفية والتقارير والمواد الإعلامية المتعلقة ببرامج المعهد وإنجازاته ومشاركاته.
- إدارة الاتصال الداخلي والمحتوى الموجه لمنسوبي المعهد، بما في ذلك الإعلانات الداخلية وتغطية الفعاليات والتعريف بالموظفين الجدد ومراسم التكريم والتوديع، إضافة إلى المناسبات الوطنية والمؤسسية.
- تطوير وإدارة المحتوى الإعلامي والرقمي للمعهد عبر موقعه الإلكتروني ومنصات التواصل الاجتماعي، مع تخصيص المحتوى لكل منصة وجمهورها المستهدف.
- التخطيط والإشراف على الحملات الرقمية والإعلامية وقياس أدائها وتحليل نتائجها واقتراح فرص التحسين.
- رصد وتنمية الحضور الرقمي للمعهد ورفع مستوى الوصول والتفاعل مع المحتوى المؤسسي.
- تحليل التغطية الإعلامية وتفاعلات الجمهور على المنصات الرقمية وإعداد تقارير دورية حول الأداء الإعلامي والرقمي وتأثيره.
- التنسيق مع مختلف الإدارات والبرامج لضمان اتساق الرسائل والمعلومات والمحتوى الإعلامي بما يعكس هوية المعهد وتوجهاته.
- إعداد مواد الاتصال التنفيذية، بما في ذلك المخاطبات الرسمية والخطابات ونقاط الحديث والمذكرات الإعلامية حسب الحاجة.
- دعم إدارة السمعة المؤسسية والتعامل مع القضايا الإعلامية والاتصالية وفق السياسات والإجراءات المعتمدة.
- الإشراف على أرشفة وتوثيق المواد والأخبار والتغطية الإعلامية والمخرجات الاتصالية للمعهد.
الشروط والمتطلبات
- درجة الماجستير في الإعلام أو الاتصال المؤسسي أو العلاقات العامة أو الصحافة أو التسويق.
- خبرة من 4 إلى 6 سنوات في المجال.
- إجادة تامة للغة العربية، مع تفضيل إجادة اللغة الإنجليزية.
المهارات المطلوبة
- قدرة متقدمة على الكتابة والتحرير وصياغة المحتوى الإعلامي والمؤسسي باللغة العربية.
- معرفة قوية بممارسات الاتصال المؤسسي والعلاقات الإعلامية وإدارة السمعة.
- خبرة في إعداد وتنفيذ خطط وحملات إعلامية واتصالية.
- معرفة بإدارة المحتوى الرقمي ومنصات التواصل الاجتماعي وأنظمة إدارة المحتوى.
- القدرة على تحليل التغطية الإعلامية وبيانات التفاعل وقياس أثر الأنشطة الاتصالية.
- مهارات متقدمة في إدارة أصحاب المصلحة والتنسيق مع الإدارات والجهات الخارجية ووسائل الإعلام.
- مهارات قوية في إعداد التقارير والعروض التقديمية ومواد الاتصال.
- القدرة على تعدد المهام وإدارة الأولويات في بيئة عمل سريعة الوتيرة.
- مهارات متقدمة في التواصل والعمل الجماعي والتنسيق بين الفرق.
عرض النص الأصلي للإعلان
The Arab Urban Development Institute, based in Riyadh, announces a job vacancy for the position of (Senior Media and Corporate Communications Specialist) within the Media and Corporate Communications Department.
The role aims to support and enhance the Institute's presence and corporate image at the local and regional levels by developing and implementing corporate communications and media strategies and plans, managing content, media relations, and internal and external communications, and ensuring the consistency of corporate messaging and supporting the Institute's strategic objectives.
Job Details
Job Title: Senior Media and Corporate Communications Specialist
Department: Media and Corporate Communications Department
Contract Type: Full-time, renewable annual contract, subject to the Institute's policies and performance evaluation
Work Location: Riyadh, Saudi Arabia
Educational Qualification: Master's degree in Media, Corporate Communications, Public Relations, Journalism, or Marketing
Experience: 4 - 6 years in the field
Language: Fluency in Arabic; proficiency in English is preferred
Duties and Responsibilities:
- Contribute to the development and implementation of the media and corporate communications strategy in alignment with the Institute's overall strategy and objectives.
- Prepare the annual media and communications plan and monitor its implementation in coordination with relevant departments and programs.
- Develop and implement corporate communications plans and campaigns directed at internal and external audiences and stakeholders.
- Prepare media and corporate messages and content to ensure the consistency of corporate discourse and enhance the Institute's corporate image.
- Monitor and analyze media coverage of the Institute, and prepare relevant reports, insights, and recommendations.
- Prepare media responses, statements, and clarifications in line with approved directives, and monitor their publication and documentation.
- Build and manage relationships with local and regional media outlets, coordinating coverage of the Institute's activities, events, and initiatives.
- Prepare and edit news, press releases, reports, and media materials related to the Institute's programs, achievements, and participations.
- Manage internal communication and content for the Institute's employees, including internal announcements, event coverage, onboarding, and recognition and farewell ceremonies, as well as national and corporate occasions.
- Develop and manage the Institute's media and digital content across its website and social media platforms, tailoring content to each platform and its target audience.
- Plan and oversee digital and media campaigns, measure their performance, analyze their results, and propose opportunities for improvement.
- Monitor and grow the Institute's digital presence, and improve the level of reach and engagement with corporate content.
- Analyze media coverage and audience interactions on digital platforms, and prepare periodic reports on media and digital performance and impact.
- Coordinate with various departments and programs to ensure the consistency of messages, information, and media content in a manner that reflects the Institute's identity and directions.
- Prepare executive communication materials, including official letters, speeches, talking points, and media memos as needed.
- Support corporate reputation management and handle media and communication issues in accordance with approved policies and procedures.
- Oversee the archiving and documentation of materials, news, media coverage, and communication outputs of the Institute.
Requirements and Qualifications:
- Advanced ability in writing, editing, and drafting media and corporate content in Arabic.
- Strong knowledge of corporate communication practices, media relations, and reputation management.
- Experience in preparing and executing media and communication plans and campaigns.
- Knowledge of digital content management, social media platforms, and content management systems.
- Ability to analyze media coverage and engagement data, and measure the impact of communication activities.
- Advanced skills in stakeholder management and coordination with departments, external entities, and the media.
- Strong skills in preparing reports, presentations, and communication materials.
- Ability to multitask and manage priorities within a fast-paced work environment.
- Advanced skills in communication, teamwork, and coordination among teams.
The Arab Urban Development Institute (AUDI)
is the first specialized Arab organization dedicated to urban development and advancing municipal cooperation across the Arab region. Since its establishment, it has established itself as a leading reference and a distinctive platform that unites Arab cities to exchange knowledge, expertise, and collaboration, while continuing to play a pivotal role in supporting municipal processes and promoting urban development throughout the region.