Alesayi Distribution Co. Ltd تعلن عن وظيفة مدير التخطيط والتحليل المالي في جدة
تفاصيل الوظيفة
شركة ألسايي للتوزيع (ADC) في جدة، المملكة العربية السعودية، تبحث عن مدير التخطيط والتحليل المالي (FP&A) لقيادة تصميم وترسيخ هذه الوظيفة الحيوية ضمن الهيكل المالي للشركة، والعمل كمستشار مالي تجاري للإدارات التجارية وتطوير الأعمال وسلسلة التوريد، وتوفير الأساس التحليلي لدعم تحول ADC إلى منصة توزيع متكاملة للسلع الاستهلاكية سريعة الحركة.
المهام والمسؤوليات
- قيادة تصميم وتطبيق وتحسين مستمر لعملية إعداد الميزانية السنوية عبر جميع وحدات الأعمال والقنوات والفروع في ADC.
- إدارة عملية التوقعات المتجددة (rolling forecast) وضمان تحديثها بشكل دوري لتعكس الظروف التجارية وسلسلة التوريد والسوق الحالية.
- تطوير الخطة المالية طويلة المدى لـ ADC بما يتوافق مع تطلعات مجموعة AHC المالية الخمسية، بما في ذلك هدف مضاعفة الإيرادات إلى 2.1 مليار ريال سعودي بحلول FY30.
- بناء وصيانة نماذج مالية قوية لتقييم السيناريوهات التجارية ومبادرات النمو وفرص الشراكة مع العلامات التجارية الرئيسية.
- التعاون مع فرق التجارة وتطوير الأعمال لتقييم الآثار المالية لاستقطاب عملاء جدد والتوسع في القنوات ومبادرات الذهاب إلى السوق.
- التعاون مع سلسلة التوريد لمواءمة التخطيط المالي مع تخطيط الطلب واستثمار المخزون وتكاليف الخدمة.
- إجراء تحليل للمبيعات وإجمالي الربح حسب العلامة التجارية والقناة والمنتج والفرع لتحديد محركات الربحية والمخاطر.
- إجراء تحليل التسعير ودعم قرارات التسعير لحماية وتنمية هامش الربح عبر محفظة التوزيع.
- تحليل ربحية العملاء والمنتجات والفروع وتقديم توصيات لقادة التجارة وسلسلة التوريد حول أولويات المحفظة والحسابات.
- تقييم الإنفاق التجاري والأنشطة الترويجية وقياس عائد الاستثمار للإنفاق التجاري / الترويجي لتوجيه قرارات الاستثمار المستقبلية.
- مراقبة وتحسين رأس المال العامل بما في ذلك استثمار المخزون والمستحقات والذمم الدائنة بالتنسيق مع فرق سلسلة التوريد والتجارة.
- تطوير وصيانة توقعات التدفق النقدي المتجددة لدعم تخطيط الخزانة وإدارة السيولة.
- تقييم مقترحات الاستثمار الرأسمالي (مثل الأسطول والمستودعات والتقنية) وتقديم توصيات تدعم إعادة تصميم نموذج التشغيل في ADC.
- إعداد وتسليم حزم التقارير الإدارية الشهرية لتزويد المدير العام وقادة المالية برؤى أداء واضحة جاهزة لاتخاذ القرارات.
- إعداد مواد التقارير التنفيذية ومجالس الإدارة مع ضمان الدقة والاتساق والمواءمة مع معايير إعداد التقارير لمجموعة AHC.
- تصميم وإدارة إطار مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) في ADC وضمان ملاءمتها وقابليتها للقياس وتتبعها باستمرار عبر الوظائف.
- تطوير وصيانة لوحات المعلومات المالية باستخدام أدوات ذكاء الأعمال لتحسين الرؤية وسرعة اتخاذ القرار.
- تحديد وقيادة مبادرات تحسين الأنظمة والعمليات المالية لتقليل الجهد اليدوي في إعداد التقارير وتحسين موثوقية البيانات.
- توفير المدخلات المالية لدورة التخطيط للمبيعات والعمليات (S&OP) في ADC وضمان ظهور الآثار المالية لخطط الطلب والتوريد لأصحاب المصلحة.
- إجراء تقييمات للمخاطر المالية عبر الأنشطة التجارية والتشغيلية في ADC مع الإبلاغ عن المخاطر واقتراح التخفيفات لقادة المالية.
- دعم إطار تفويض الصلاحيات في ADC من خلال ضمان صرامة التقييم المالي وحالات العمل للقرارات التي تتطلب موافقة الإدارة أو مجلس الإدارة.
- قيادة التحسين المستمر لعمليات التخطيط والتحليل المالي والأدوات ومعايير التقارير، والمساهمة في إعادة تصميم نموذج التشغيل والتوسع الرقمي لـ ADC.
- دقة الميزانية (نسبة الانحراف) على المستوى الموحد لـ ADC، تُتبع شهرياً/ربع سنوياً.
- دقة التوقعات المتجددة حسب عائلة المنتج والقناة والفرع.
- تسليم حزم التقارير الإدارية الشهرية للمدير العام وقادة المالية في الوقت المحدد (الهدف: 100٪ في الوقت المحدد).
- جودة وتسليم حزم التقارير التنفيذية ومجالس الإدارة في الوقت المحدد.
- المساهمة في تحسين هامش الربح الإجمالي من خلال تحليل التسعير والمزيج والإنفاق التجاري.
- تحسين عائد الاستثمار للإنفاق التجاري / الترويجي عبر محفظة العلامات التجارية الرئيسية.
- تحسين أيام رأس المال العامل (المخزون والمستحقات والذمم الدائنة).
- دقة توقعات التدفق النقدي.
- سرعة وجودة حالات العمل / تقييمات الاستثمار التي تدعم قرارات التجارة وسلسلة التوريد.
- اعتماد واستخدام لوحات معلومات التخطيط والتحليل المالي من قبل التجارة وسلسلة التوريد والمدير العام.
- رضا أصحاب المصلحة (التجارة، سلسلة التوريد، المدير العام، مالية مجموعة AHC) عن دعم الشراكة التجارية للتخطيط والتحليل المالي.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، الاقتصاد، أو إدارة الأعمال. يُفضل ماجستير إدارة الأعمال أو ما يعادله من درجة متقدمة.
- شهادة مهنية مثل CMA، CPA، ACCA، CFA، أو CIMA مفضلة بشدة.
- خبرة تتراوح بين 7-10 سنوات متقدمة في التخطيط والتحليل المالي، أو المالية التجارية، أو أدوار التخطيط المالي.
- 3 سنوات على الأقل في قدرة الشراكة التجارية، مع العمل مباشرة مع وظائف التجارة أو المبيعات أو سلسلة التوريد.
- خبرة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة (FMCG) أو التوزيع أو التجزئة مطلوبة؛ خبرة في بيئة تجارية متعددة الفروع أو القنوات مفضلة بشدة.
- خبرة مثبتة مع أنظمة ERP (SAP أو Oracle أو Microsoft Dynamics) وكفاءة متقدمة في Microsoft Excel وأدوات ذكاء الأعمال (مثل Power BI).
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية إلزامي.
المهارات المطلوبة
- التخطيط والتحليل المالي (إعداد الميزانية، التوقعات، التخطيط طويل المدى).
- النمذجة المالية وتخطيط السيناريوهات.
- المالية التجارية والشراكة التجارية.
- إعداد التقارير الإدارية والتنفيذية / لمجالس الإدارة.
- تحليل التكاليف والهوامش والانحرافات.
- إدارة رأس المال العامل والتدفقات النقدية.
- تحليل الاستثمار الرأسمالي.
- أنظمة ERP (SAP / Oracle / Dynamics).
- إتقان متقدم في Excel وأدوات ذكاء الأعمال (Power BI).
- تصميم مؤشرات الأداء الرئيسية ولوحات المعلومات.
- التفكير الاستراتيجي والتحليلي.
- الفطنة التجارية.
- حل المشكلات واتخاذ القرارات.
- التواصل والتأثير.
- التوجه نحو النتائج.
- المساءلة.
- القدرة على التكيف.
- التحسين المستمر.
- إدارة أصحاب المصلحة.
- القيادة عبر الوظائف.
- التواصل التنفيذي.
- قيادة الأداء.
- قيادة التغيير.
عرض النص الأصلي للإعلان
Purpose of the Job:
• Lead the design and institutionalization of ADC’s Financial Planning & Analysis (FP&A) capability - a function currently absent within ADC’s accounting-oriented Finance structure - establishing annual budgeting, rolling forecasts, and long-range financial planning.
• Act as commercial finance business partner to Commercial, Business Development, and Supply Chain, translating ADC’s third-party distribution growth strategy into robust financial plans, margin analysis, and investment decisions.
• Provide the analytical foundation - sales, margin, trade spend, and profitability analysis - that supports ADC’s transformation from a beverage-distribution arm into an integrated, third-party FMCG distribution platform.
• Support ADC’s General Manager and Finance leadership with executive and Board-level reporting, KPI governance, and scenario planning aligned with AHC Group’s financial aspirations for ADC.
Key Accountabilities/Responsibilities:
1. Lead the design, implementation, and continuous improvement of ADC’s annual budgeting process across all business units, channels, and branches.
2. Own the rolling forecast process, ensuring forecasts are updated on a defined cycle and reflect current commercial, supply chain, and market conditions.
3. Develop ADC’s long-range financial plan in alignment with AHC Group’s five-year financial aspirations for ADC, including the target to double revenue to SAR 2.1 Billion by FY30.
4. Build and maintain robust financial models to evaluate business scenarios, growth initiatives, and principal (brand) partnership opportunities.
5. Partner with Commercial and Business Development teams to evaluate the financial implications of new principal onboarding, channel expansion, and go-to-market initiatives.
6. Partner with Supply Chain to align financial planning with demand planning, inventory investment, and cost-to-serve initiatives.
7. Conduct sales and gross margin analysis by principal, channel, product, and branch to identify profitability drivers and risks.
8. Perform pricing analysis and support pricing decisions to protect and grow margin across ADC’s distribution portfolio.
9. Analyse customer, product, and branch profitability; provide recommendations to Commercial and Supply Chain leadership on portfolio and account prioritization.
10. Evaluate trade investment spend and promotional activities; measure and report trade spend / promotional ROI to guide future investment decisions.
11. Monitor and optimize working capital, including inventory investment, receivables, and payables, in coordination with Supply Chain and Commercial teams.
12. Develop and maintain rolling cash flow forecasts to support treasury planning and liquidity management.
13. Evaluate capital investment proposals (e.g., fleet, warehousing, technology) and provide recommendations that support ADC’s operating model redesign.
14. Prepare and deliver monthly management reporting packs, providing the General Manager and Finance leadership with clear, decision-ready performance insights.
15. Prepare executive and Board-level reporting materials, ensuring accuracy, consistency, and alignment with AHC Group reporting standards.
16. Design and govern ADC’s KPI framework; ensure KPIs are relevant, measurable, and tracked consistently across functions.
17. Develop and maintain financial dashboards, leveraging business intelligence tools to improve visibility and decision-making speed.
18. Identify and lead financial systems and process improvement initiatives to reduce manual reporting effort and improve data reliability.
19. Provide financial inputs to ADC’s S&OP (Sales & Operations Planning) cycle, ensuring the financial implications of demand and supply plans are visible to stakeholders.
20. Conduct financial risk assessments across ADC’s commercial and operational activities; flag risks and propose mitigations to Finance leadership.
21. Support ADC’s Delegation of Authority framework by ensuring financial evaluation and business case rigor for decisions requiring management or Board approval.
22. Lead continuous improvement of FP&A processes, tools, and reporting standards, contributing to ADC’s broader operating model redesign and digital scale-up.
Qualification:
Education:
• Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Economics, or Business Administration.
• MBA or equivalent advanced degree is preferred.
• Professional certification such as CMA, CPA, ACCA, CFA, or CIMA is highly preferred.
Experience:
• 7-10 years of progressive experience in Financial Planning & Analysis, Commercial Finance, or Financial Planning roles.
• Minimum 3 years in a business partnering capacity, working directly with Commercial, Sales, or Supply Chain functions.
• FMCG, distribution, or retail sector experience is required; multi-branch or multi-channel commercial environment experience is strongly preferred.
• Proven experience with ERP systems (SAP, Oracle, or Microsoft Dynamics) and advanced proficiency in Microsoft Excel and Business Intelligence tools (e.g., Power BI).
• Fluency in Arabic and English is mandatory.
Competencies:
Technical / Functional Competencies:
• Financial Planning & Analysis (Budgeting, Forecasting, Long-Range Planning)
• Financial Modelling & Scenario Planning
• Commercial Finance & Business Partnering
• Management & Executive/Board Reporting
• Cost, Margin & Variance Analysis
• Working Capital & Cash Flow Management
• Capital Investment Analysis
• ERP Systems (SAP / Oracle / Dynamics)
• Advanced Excel & Business Intelligence (Power BI)
• KPI Design & Dashboard Development
Behavioral Competencies:
• Strategic & Analytical Thinking
• Business Acumen
• Problem Solving & Decision Making
• Communication & Influencing
• Results Orientation
• Accountability
• Adaptability
• Continuous Improvement
Leadership Competencies:
• Stakeholder Management
• Cross-Functional Leadership
• Executive Communication
• Driving Performance
• Change Leadership
Key Performance Indicators (KPIs):
• Budget accuracy (variance %) at consolidated ADC level, tracked monthly/quarterly.
• Rolling forecast accuracy by SKU family, channel, and branch.
• On-time delivery of monthly management reporting packs to the General Manager and Finance leadership (target: 100% on-time).
• Quality and on-time delivery of executive and Board-level reporting packages.
• Gross margin improvement contribution through pricing, mix, and trade spend analysis.
• Trade spend / promotional ROI improvement across the principal portfolio.
• Working capital days (inventory, receivables, payables) optimization.
• Cash flow forecast accuracy.
• Turnaround time and quality of business cases / investment evaluations supporting Commercial and Supply Chain decisions.
• Adoption and usage of FP&A dashboards by Commercial, Supply Chain, and the General Manager.
• Stakeholder satisfaction (Commercial, Supply Chain, General Manager, AHC Group Finance) with FP&A business partnering support.