وظيفة مدير مبيعات وتطوير أعمال شاغرة لدى OQ Technology بالظهران
تفاصيل الوظيفة
شركة OQ Technology، الرائدة عالمياً في مجال الاتصالية عبر الأقمار الصناعية من الجيل الخامس (5G)، تبحث عن مدير مبيعات وتطوير أعمال للانضمام إلى فريقها في الظهران، السعودية. سيتولى هذا الدور قيادة وتنفيذ الأنشطة التجارية للشركة وبناء فريق المبيعات والتسويق لتحقيق أهداف النمو الطموحة.
المهام والمسؤوليات
- فهم وتنفيذ استراتيجية الذهاب إلى السوق (GTM) لتحقيق الأهداف وتعزيز الإيرادات والربحية والنمو، مع التركيز على سوق الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA).
- تطوير قنوات مبيعات تحقق نمواً أعلى من السوق وإدارة الأولويات والتحديات.
- تحقيق أهداف الإيرادات وتراكم الطلبات وتجاوزها.
- فهم دقيق للسوق والاتجاهات وتقسيم العملاء وأنشطة المنافسين لتحديد العملاء المستهدفين وخطط المبيعات حسب المواقع والقطاعات وخطوط الخدمة.
- تقديم ملاحظات استخبارات السوق ودعم تخطيط الأعمال وعمليات التخطيط والتنفيذ العامة.
- تقييم والتحقق من احتياجات استراتيجية السوق للخدمات العالمية/الإقليمية المتميزة.
- تحديد مبادرات مبيعات استراتيجية للشركة وشركاتها التابعة عالمياً، وتوليد فرص بيع وإغلاق العقود وفقاً لأهداف الإيرادات.
- تطوير توقعات قنوات المبيعات للمنتجات والخدمات الحالية والجديدة لدعم قرارات الاستثمار.
- تحديد الفرص التجارية، وإعداد عروض العملاء، والتفاوض على العروض، وتنفيذ المبيعات، وإدارة العلاقات مع العملاء الحاليين والمحتملين.
- التفاوض على العقود وإغلاقها بفعالية.
- تطوير أعمال جديدة لشركاء MEA ومناطق أخرى ضمن نطاق المبيعات الإقليمية.
- تقديم التقارير مباشرة إلى الرئيس التنفيذي (CEO).
الشروط والمتطلبات
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مبيعات وتطوير أعمال حلول الاتصالات الساتلية أو المتنقلة في أسواق M2M الرئيسية (مثل النفط والغاز، المرافق، البحرية، النقل).
- خبرة مثبتة في تطوير أعمال جديدة عبر منطقة الشرق الأوسط.
- سجل نجاح كمي في مبيعات الأعمال الجديدة، مع قدرة على العمل لتحقيق الأهداف وتجاوزها.
- شهادة جامعية في الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. يُعتبر الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) ميزة إضافية.
- اللغة الإنجليزية إلزامية، وإجادة لغة إضافية من المنطقة ميزة إضافية.
- قد يُطلب من المرشحين تقديم شهادة السجل الجنائي الصادرة خلال الأشهر الثلاثة الماضية كجزء من عملية التوظيف.
المهارات المطلوبة
- مفكر استراتيجي مع عقلية صياد (Hunter Mentality) ومهارات قوية في التنقيب عن العملاء.
- مهارات مبيعات احترافية قوية ومهارات عرض تقديمي.
- قدرة مثبتة على التفاوض.
- قدرة على تنفيذ المبادرات الاستراتيجية وتطوير وإغلاق الأعمال بشكل مستقل واستباقي (دوافع ذاتية).
- قدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجية تطوير أعمال تتماشى مع أهداف الشركة العامة.
- قدرة على إدارة مشاريع الحسابات الخارجية مع إدارة العمليات الداخلية ومواءمة الموارد الرئيسية.
- مهارات قوية في الكتابة والتواصل والتنظيم.
عرض النص الأصلي للإعلان
With our groundbreaking satellite 5G constellation, OQ Technology is a global leader in the domain of IoT communication connectivity and associated services. We are a venture capital backed company with a successful track record of satellite launches and the first company in the world to disrupt the telecommunication industry by merging cellular 5G with satellites.
Our technology will have massive implications to the Oil & Gas, Maritime, Industry 4.0, and Transport segments, particularly for the management and tracking of assets in remote and rural areas and extending 5G coverage through non-terrestrial networks.
As our wireless technologies are constantly evolving and winning multiple awards, with funding for next phase secured, and commercial traction demonstrated, we are now looking to on-board a talented Sales and Business Development Manager to drive and execute the commercial activities of our organization.
You will lead the execution of the commercial strategy, build our sales and marketing organization to achieve our ambitious business targets for 2026 and beyond, and lead the efforts to grow our customer base and revenues.
Tasks
- In depth understanding and execution of the company go to market strategy (GTM) and team charter to achieve agreed objectives and to promote revenue, profitability, and growth.
- Ability to both ideate, develop, and execute a sales pipeline that delivers above market growth whilst managing priorities and challenges and overcoming them, with focus on MEA market.
- Meet and overachieve revenues and backlog objectives
- Intimate understanding of market, trends, customer segmentation and competitor activity, to determine target customer and sales planning per locations, segments, and service lines.
- Provide market intelligence feedback. Support generic business planning and general planning & execution processes.
- Assess, validate market strategy needs for differentiated global/regional services.
- Define strategic sales initiatives for the company and its Affiliates globally as well as generate sales leads and close contracts in accordance with set revenue objectives.
- Develop sales pipeline forecasting for both existing products and services along with new ideas for improvement and innovation to influence investment decisions.
- Identify commercial leads, elaborate client proposals, negotiate offers, execute sales, and manage relationships with existing and potential customers.
- Negotiate and close contracts - simplify the complex.
- New business development for MEA partners, and other yet TBC regions which fall under the scope of Regional Sales.
- Report directly to the CEO.
Requirements
- 5+ years experience in the sales and business development of satellite or mobile telecommunication solutions into key target M2M markets (including, but not limited to: Oil & Gas, Utilities, Maritime, Transport).
- Must have developed new business across Middle East region.
- Strategic Thinker with a Hunter Mentality and strong prospecting skills.
- Strong professional sales and presentation skills.
- Proven ability to negotiate.
- Successful and quantifiable “new business” sales track record; experienced in working to and exceeding targets.
- Ability to execute strategic initiatives and develop and close business autonomously and proactively (self-motivate).
- Ability to design and implement a business development strategy aligned with overall corporate goals.
- Ability to manage external account projects, while managing internal process and aligning key resources.
- Strong written, communication and organizational skills.
- University education within Engineering, Information Technology, Business, or other relevant area. Additional MBA is considered an advantage.
- Languages: English is a must, an additional language of the regions is a plus.
Additional Information:
As part of the recruitment process, candidates may be required to provide a criminal record certificate issued within the last three (3) months.