تفاصيل الوظيفة
علم تعلن عن وظيفة Senior Consultant في الرياض، السعودية. تهدف الوظيفة إلى بناء وقيادة قدرات إدارة البيانات المؤسسية من خلال تحديد وتنفيذ ممارسات جودة البيانات، وفهرس البيانات، وإدارة البيانات الرئيسية، وضمان موثوقية واتساق وإمكانية اكتشاف والوصول إلى أصول البيانات مع دعم أهداف الأعمال والمتطلبات التنظيمية.
المهام والمسؤوليات
- تطوير وتنفيذ أطر إدارة البيانات المؤسسية بما يتماشى مع أهداف الأعمال والتقنية.
- وضع المعايير والمنهجيات ونماذج التشغيل لممارسات إدارة البيانات.
- تحديد الأولويات الاستراتيجية لمبادرات جودة البيانات وفهرس البيانات وإدارة البيانات الرئيسية.
- تعزيز أفضل ممارسات إدارة البيانات عبر المؤسسة.
- إنشاء معايير وضوابط وآليات مراقبة لجودة البيانات والحفاظ عليها.
- تحديد مؤشرات جودة البيانات ومقاييس الأداء لضمان دقة البيانات واتساقها.
- قيادة مبادرات تحديد ومعالجة مشكلات جودة البيانات عبر الأنظمة المؤسسية.
- مراقبة الامتثال لمتطلبات جودة البيانات وأنشطة التحسين المستمر.
- قيادة تنفيذ وإدارة قدرات فهرس البيانات المؤسسية.
- ضمان توثيق وإدارة البيانات الوصفية للأعمال والتقنية بشكل صحيح.
- تحسين قابلية اكتشاف البيانات وشفافيتها وإمكانية الوصول إليها عبر المؤسسة.
- تعزيز اعتماد قدرات فهرس البيانات بين أصحاب المصلحة في الأعمال والتقنية.
- دعم تنفيذ سياسات ومعايير وضوابط حوكمة البيانات.
- ضمان توافق ممارسات إدارة البيانات مع المتطلبات التنظيمية والخصوصية والامتثال.
- التعاون مع فرق الحوكمة والأمن السيبراني والخصوصية لتعزيز ضوابط البيانات.
- دعم عمليات التدقيق والمراجعة المتعلقة بممارسات إدارة البيانات المؤسسية.
- إنشاء عمليات تحكم إنشاء البيانات وصيانتها واستخدامها والاحتفاظ بها والتخلص منها.
- تحديد مسؤوليات إدارة البيانات ونماذج المساءلة عبر وظائف الأعمال.
- مراقبة الالتزام بعمليات إدارة البيانات ومتطلبات الحوكمة.
- دعم التحسين المستمر لممارسات إدارة دورة حياة البيانات المؤسسية.
- التعاون مع فرق الأعمال والتقنية لضمان دعم أصول البيانات للأهداف التشغيلية والاستراتيجية.
- تسهيل توفر البيانات الموثوقة لدعم التحليلات واتخاذ القرارات.
- تحديد متطلبات الأعمال المتعلقة بإمكانية الوصول إلى البيانات وجودتها وإدارتها.
- دعم المبادرات التي تحسن استخدام البيانات المؤسسية وتحقيق قيمة الأعمال.
- العمل كخبير موضوعي في إدارة البيانات وجودتها وفهرسها وإدارة البيانات الرئيسية.
- تقديم التوجيه والدعم لأصحاب المصلحة بشأن معايير ومنهجيات إدارة البيانات.
- تطوير برامج توعية تعزز ثقافة قائمة على البيانات عبر المؤسسة.
- دعم التحسين المستمر ونضج قدرات إدارة البيانات المؤسسية.
- تطوير وصيانة معايير وممارسات وضوابط إدارة البيانات المؤسسية.
- دعم تنفيذ مبادرات إدارة البيانات التي تحسن اتساق البيانات وإمكانية الوصول إليها وموثوقيتها.
- التعاون مع أصحاب المصلحة لتحسين إدارة واستخدام أصول البيانات.
- تحديد فرص تعزيز قدرات إدارة البيانات ودعم مبادرات التحسين المستمر.
- اتباع جميع السياسات والإجراءات والمعايير التشغيلية ذات الصلة لضمان أداء العمل بشكل منضبط ومتسق.
- الامتثال لسياسات وإجراءات وضوابط السلامة والجودة والبيئة لضمان بيئة عمل صحية وآمنة.
- الامتثال لممارسات ومعايير أمن المعلومات لضمان سلامة البيانات وسريتها.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، نظم المعلومات، علوم البيانات، تقنية المعلومات، هندسة الحاسب، أو تخصص ذي صلة.
- الشهادات المهنية في إدارة البيانات، حوكمة البيانات، جودة البيانات، البيانات الرئيسية، أو المجالات ذات الصلة مفضلة.
- خبرة لا تقل عن 6 سنوات في إدارة البيانات، حوكمة البيانات، جودة البيانات، ذكاء الأعمال، تحليلات البيانات، أو المجالات ذات الصلة.
عرض النص الأصلي للإعلان
|
Job Description |
|||||
|
OVERVIEW |
|||||
|
Job Title |
Senior Consultant |
Job Code |
584378 |
Grade |
I4 |
|
Group |
Government Products |
Division |
Technology |
||
|
Department |
System Design & BI |
Unit |
|
|
ROLE PURPOSE The aim is to state the overall significance of the job from the organization’s perspective. |
|
To establish and lead enterprise Data Management capabilities across the organization by defining and implementing data quality, data catalog, and master data management practices. The role is responsible for ensuring the reliability, consistency, discoverability, accessibility, and governance of enterprise data assets while supporting business objectives, regulatory requirements, data privacy obligations, and organizational data-driven decision-making initiatives. |
|
KEY ACCOUNTABILITIES & ACTIVITIES - Strategy This section describes the principal outputs required from the job. |
|
|
Key Accountabilities |
Key Activities |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
JOB SPECIFICATIONS |
|
|
Academic and professional qualifications |
|
|
Years and Nature of Experience |
|
|
VERSION TRACKING |
||
|
Prepared by: |
|
|
|
First review by: |
|
|
|
Approved by: |
Name |
|
|
Signature |
|
|
|
Date |
|
رقم الإعلان لدى المصدر: sf-elm-1370557057