المسمى الوظيفي:
مدير مبيعات
الإدارة:
إدارة المبيعات
الهدف الوظيفي:
قيادة وتطوير عمليات المبيعات لتحقيق أهداف الشركة في الإيرادات والنمو، من خلال وضع وتنفيذ الاستراتيجيات البيعية الفعّالة، وإدارة فريق المبيعات بكفاءة، وتعزيز تجربة العملاء وبناء علاقات مستدامة.
المهام والمسؤوليات:
- إعداد وتنفيذ الخطط والاستراتيجيات البيعية لتحقيق الأهداف المحددة.
- إدارة فريق المبيعات والإشراف على أدائه وتطويره بشكل مستمر.
- تحديد الأهداف البيعية الدورية (شهرية / ربع سنوية / سنوية) ومتابعة تحقيقها.
- متابعة مؤشرات الأداء (KPIs) وتحليل نتائج المبيعات وإعداد التقارير الدورية للإدارة العليا.
- تحليل السوق والمنافسين واقتراح فرص النمو والتوسع.
- بناء وتطوير علاقات قوية مع العملاء .
- الإشراف على عمليات البيع والتأكد من جودة الخدمة وتحقيق رضا العملاء.
- إعداد خطط الحوافز والعمولات لفريق المبيعات.
- التنسيق مع الإدارات الأخرى (التسويق، المالية، القانونية، التشغيل) لضمان تحقيق الأهداف.
- ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المعتمدة والأنظمة ذات العلاقة بالنشاط العقاري.
- متابعة قنوات البيع والمعارض والحملات التسويقية المتعلقة بالمشاريع العقارية.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو أي تخصص ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المبيعات، منها 2 سنوات على الأقل في منصب إشرافي.
- خبرة ومعرفة جيدة بالسوق والأنظمة العقارية.
- مهارات قيادية وإدارية عالية.
- مهارات تواصل وتفاوض وإقناع قوية.
- القدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرارات.
- إجادة استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) وبرامج Microsoft Office.
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق المستهدفات البيعية.
- يفضل الخبرة في النشاط العقاري