Calo Inc. تعلن عن وظيفة موظف موارد بشرية في جدة
HR Officer - Saudi National
🏢 Calo Inc.
تفاصيل الوظيفة
تعلن شركة Calo Inc. عن توفر وظيفة أخصائي موارد بشرية (HR Officer) - سعودي الجنسية، للعمل في مكة وجدة، السعودية.
نبذة عن الوظيفة
نبحث عن أخصائي موارد بشرية ليكون الشريك الأساسي للموظفين خلال رحلتهم في Calo. بدءًا من الترحيب بالأعضاء الجدد وضمان تجربة اندماج سلسة، إلى دعم علاقات الموظفين وحل التحديات في مكان العمل ودفع عمليات الموارد البشرية بسلاسة. هذا الدور مثالي لمن يستمتع بالعمل عن كثب مع الأعمال ومساعدة الناس، ولا يخشى التدخل لحل المشكلات وتحسين العمليات.
المهام والمسؤوليات
- الإشراف الكامل على رحلة ما قبل التعيين والاندماج، بما في ذلك عقود العمل، وتنسيق التأشيرات، والتوثيق، والتوجيه.
- أن تكون نقطة الاتصال الأولى للموظفين، وتقديم الدعم والإرشاد بشأن الأمور المتعلقة بالموارد البشرية.
- بناء علاقات ثقة مع الموظفين والمديرين عبر جميع أقسام الشركة.
- معالجة شؤون علاقات الموظفين بشكل مهني وعادل، بما في ذلك المخاوف في مكان العمل، وقضايا التأديب، وحل النزاعات.
- دعم المديرين في العمليات اليومية للأفراد وتخطيط القوى العاملة.
- ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي والسياسات الداخلية للموارد البشرية.
- تنسيق توثيق الموارد البشرية والحفاظ على سجلات دقيقة للموظفين.
- دعم كشوف الرواتب من خلال ضمان دقة بيانات الموظفين والمستندات المطلوبة وتقديمها في الوقت المحدد.
- تعزيز مبادرات مشاركة الموظفين والمساعدة في خلق ثقافة عمل إيجابية.
- دعم مبادرات الصحة والسلامة ورفاهية الموظفين.
- تحديد فرص تحسين عمليات الموارد البشرية والمساهمة في بناء عمليات أفراد قابلة للتوسع.
- تولي ملكية مشاريع الموارد البشرية والمهام التشغيلية من البداية إلى النهاية.
الشروط والمتطلبات
- سعودي الجنسية.
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن سنتين في عمليات الموارد البشرية أو علاقات الموظفين أو دور مشابه يركز على الأفراد.
- معرفة قوية بقانون العمل السعودي.
- مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية.
- مهارات شخصية متميزة مع القدرة على بناء الثقة عبر جميع مستويات المؤسسة.
- مهارات قوية في حل المشكلات وثقة في التعامل مع تحديات الموظفين بمهنية وتعاطف.
- قدرة مثبتة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الخطى.
- تنظيم عالٍ مع مهارات ممتازة في إدارة الوقت.
- إحساس قوي بالملكية والمساءلة والاهتمام بالتفاصيل.
- عقلية استباقية وشغف حقيقي لخلق تجارب ممتازة للموظفين.
- حب العمل مع الناس ومساعدتهم على النجاح.
- البقاء هادئًا تحت الضغط والاستمتاع بحل التحديات المعقدة.
- تحمل الملكية الطبيعية والمتابعة حتى إنجاز الأمور.
- التمتع بتحقيق التوازن بين التميز التشغيلي واللمسة الإنسانية.
- تحسين العمليات بدلاً من مجرد الحفاظ عليها.
- الإيمان بأن الثقافة تُبنى من خلال الأفعال اليومية، وليس فقط المبادرات.
عرض النص الأصلي للإعلان
About Calo (more Here)
Calo is an app providing personalized meal plans for busy people through nutritional algorithms, built with love by chefs, nutritionists, and software engineers.
Launched in Bahrain in 2019, we have since expanded to 6 countries, delivered millions of meals to our customers, and are now expanding our mission of making healthy easy to retail and other verticals.
We're on a noble mission to make healthy easy. We think this is one of the most important problems to tackle in our world today. We have global ambitions - no small thinking here.
About The Role
We're looking for an HR Specialist to be the go-to partner for our employees throughout their journey at Calo.
From welcoming new team members and ensuring a seamless onboarding experience to supporting employee relations, resolving workplace challenges, and driving smooth HR operations, you'll play a key role in creating an environment where people can do their best work.
This role is perfect for someone who enjoys being close to the business, loves helping people, and isn't afraid to roll up their sleeves to solve problems and improve processes.
What You'll Be Doing
If this role excites you, and you see yourself matching at least 85% of the criteria above, what are you waiting for? Yalla, let’s gooo! 🚀
Calo is an app providing personalized meal plans for busy people through nutritional algorithms, built with love by chefs, nutritionists, and software engineers.
Launched in Bahrain in 2019, we have since expanded to 6 countries, delivered millions of meals to our customers, and are now expanding our mission of making healthy easy to retail and other verticals.
We're on a noble mission to make healthy easy. We think this is one of the most important problems to tackle in our world today. We have global ambitions - no small thinking here.
About The Role
We're looking for an HR Specialist to be the go-to partner for our employees throughout their journey at Calo.
From welcoming new team members and ensuring a seamless onboarding experience to supporting employee relations, resolving workplace challenges, and driving smooth HR operations, you'll play a key role in creating an environment where people can do their best work.
This role is perfect for someone who enjoys being close to the business, loves helping people, and isn't afraid to roll up their sleeves to solve problems and improve processes.
What You'll Be Doing
- Own the complete pre-boarding and onboarding journey, including employment contracts, visa coordination, documentation, and orientation.
- Be the first point of contact for employees, providing support and guidance on HR-related matters.
- Build trusted relationships with employees and managers across the business.
- Handle employee relations matters professionally and fairly, including workplace concerns, disciplinary cases, and conflict resolution.
- Support managers with day-to-day people operations and workforce planning.
- Ensure compliance with Saudi Labour Law and internal HR policies.
- Coordinate HR documentation and maintain accurate employee records.
- Support payroll by ensuring all employee data and required documentation are accurate and submitted on time.
- Promote employee engagement initiatives and help create a positive workplace culture.
- Support health, safety, and employee wellbeing initiatives.
- Identify opportunities to improve HR processes and contribute to building scalable people operations.
- Take ownership of HR projects and operational tasks from start to finish.
- Saudi National.
- Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- 2+ years of experience in HR Operations, Employee Relations, or a similar people-focused role.
- Strong knowledge of Saudi Labour Law.
- Excellent communication skills in English.
- Outstanding interpersonal skills with the ability to build trust across all levels of the organization.
- Strong problem-solving skills and confidence in handling employee challenges with professionalism and empathy.
- Proven ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Highly organized with excellent time management skills.
- Strong sense of ownership, accountability, and attention to detail.
- A proactive mindset with a genuine passion for creating great employee experiences.
- Love working with people and helping them succeed.
- Stay calm under pressure and enjoy solving complex challenges.
- Naturally take ownership and follow through until things are done.
- Enjoy balancing operational excellence with a human touch.
- Like improving processes instead of simply maintaining them.
- Believe that culture is built through everyday actions, not just initiatives.
- Screening meeting with our TA team
- Technical interview
- Culture-fit interview
- Offer stage
If this role excites you, and you see yourself matching at least 85% of the criteria above, what are you waiting for? Yalla, let’s gooo! 🚀
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 8 يوليو 2026