📍 المملكة العربية السعودية تحديث مستمر على مدار الساعة

أوغستس تعلن عن وظيفة مسؤول موارد بشرية وعمليات في الرياض

HR & Operations Executive
🏢 أوغستس
🕒 نُشرت: (اليوم) 📍 الرياض وظائف الإدارة والدعم المكتبي
التقديم على الوظيفة من المصدر الرسمي ↗

تفاصيل الوظيفة

أوغستس تعلن عن توفر وظيفة HR & Operations Executive في الرياض.

نبذة عن الوظيفة

مسؤول تنفيذي يدعم الأنشطة اليومية لقسم الموارد البشرية، ويتولى مهام تتعلق بسجلات الموظفين، وإدارة البيانات، وإنشاء السياسات، والمساعدة في التوظيف.

المهام والمسؤوليات

  • الحفاظ على السجلات الشخصية الورقية والرقمية مثل عقود العمل وطلبات الإجازة.
  • تحديث قواعد البيانات الداخلية بمعلومات الموظفين الجدد.
  • الإشراف على العمليات المكتبية واللوجستية، والإشراف على مدبرة المنزل وخدمات النقل.
  • تنسيق وحجز الرحلات الإقليمية إلى مكتب الشركة في السعودية.
  • إدارة البوابات الحكومية لإدارة الشركة، والمواعيد النهائية، والتراخيص، والمناقصات، والتوظيف، والتدريب.
  • الحفاظ على قاعدة بيانات للمرشحين المحتملين للوظائف المستقبلية.
  • الإشراف على إجراءات وسياسات الموارد البشرية.
  • الحفاظ على سجل مفصل لموظفي الشركة.
  • الإشراف على العمليات اليومية لجميع الأقسام.
  • مساعدة الفريق في إجراء المقابلات الهاتفية الأولية لإعداد قوائم مختصرة للمرشحين المؤهلين.

الشروط والمتطلبات

  • خبرة من 0 إلى 3 سنوات في مجال الموارد البشرية والعمليات.
  • معرفة أساسية بتشريعات العمل.

المهارات المطلوبة

  • مهارات تواصل قوية بين الأشخاص وروح الفريق.
  • مهارات كتابية ولفظية جيدة.
  • القدرة على إظهار مهارات قيادية جيدة.
  • قدرات جيدة في حل النزاعات.
  • القدرة على إدارة الوقت بكفاءة.
عرض النص الأصلي للإعلان

Role Description

The HR & Operations Executive is a professional responsible for supporting the day-to-day activities of the Human Resources department. They handle tasks related to personnel records, data management, policy creation, and recruitment assistance.


Job Description

  • Maintaining physical and digital personnel records like employment contracts and PTO requests.
  • Updating internal databases with new hire information.
  • Office operations, logistics, oversee manager of housekeeper, transportation.
  • Facilitate and book regional trips to KSA office. 
  • Manage the government portals for company administration, deadlines, licenses, tenders and recruitment, internships.
  • Maintain a database of potential candidates for future job openings.
  • Responsible for supervising the HR procedures as well as policies.
  • Maintaining a detailed record of the company’s employees.  
  • Supervising the day-to-day operations of all departments.
  • Assist the team in conducting initial phone screens to create shortlists of qualified candidates.


Requirements

  • 0-3 years of experience with HR & Operations.
  • Strong interpersonal skills, Team spirit.
  • Basic knowledge of labor legislation.
  • Good written and verbal communications skills.
  • Ability to demonstrate good leadership skills.  
  • Good conflict resolution abilities.  
  • Ability to manage time efficiently. 
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 9 يوليو 2026

وظائف أخرى لدى أوغستس