هالة تعلن عن وظيفة مدير البيانات في الرياض
تفاصيل الوظيفة
HALA، إحدى الشركات الرائدة في مجال التكنولوجيا المالية في منطقة MENAP، تبحث عن مدير بيانات (Director of Data) للعمل في الرياض، السعودية، للإسهام في تطوير البنية التحتية للبيانات ودعم التحول الرقمي.
المهام والمسؤوليات
- تطوير وتنفيذ استراتيجية بيانات المؤسسة بما يتماشى مع أهداف HALA وخارطة التحول الرقمي.
- إنشاء نظام بيئي حديث وقابل للتطوير وآمن للبيانات لدعم التحليلات والذكاء الاصطناعي والتقارير واتخاذ القرارات التشغيلية.
- قيادة وتطوير فرق هندسة البيانات، والذكاء التجاري، والتحليلات، وحوكمة البيانات.
- الإشراف على تصميم وتنفيذ وتحسين منصات البيانات المؤسسية ومستودعات البيانات وبحيرات البيانات.
- ضمان خطوط أنابيب بيانات موثوقة تدمج أنظمة الدفع، ومنصات التجار، والأنظمة المالية، ونظام إدارة علاقات العملاء، والتطبيقات التشغيلية.
- دفع الأتمتة وقابلية التوسع والتوافر والأداء للبنية التحتية للبيانات.
- التعاون مع فريق الهندسة لوضع معايير بنية البيانات المؤسسية.
- تقديم لوحات تنفيذية وتقارير مؤشرات الأداء الرئيسية للإدارة العليا ولجان المجلس.
- وضع سياسات حوكمة البيانات ومعاييرها ونماذج الملكية على مستوى المؤسسة.
- تحديد ضوابط جودة البيانات، وإدارة البيانات الوصفية، وإدارة البيانات الرئيسية، وعمليات دورة حياة البيانات.
- ضمان دقة البيانات واكتمالها واتساقها ونزاهتها عبر جميع الأنظمة.
- ضمان امتثال ممارسات إدارة البيانات للمتطلبات التنظيمية لمؤسسة النقد العربي السعودي (SAMA)، وضوابط الأمن السيبراني للمركز الوطني للسلامة المعلوماتية، وقانون حماية البيانات الشخصية (PDPL)، والمعايير الداخلية للأمن والحوكمة.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، نظم المعلومات، علوم البيانات، الهندسة، الرياضيات، أو مجال ذي صلة. (يمكن اعتبار سنوات الخبرة المعادلة بديلاً عن التعليم الرسمي).
- خبرة تراكمية تتراوح بين 8 و10 سنوات في هندسة البيانات، التحليلات، الذكاء التجاري، أو إدارة البيانات.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي لإدارة فرق بيانات المؤسسة.
- يفضل خبرة سابقة في مجال التكنولوجيا المالية، الخدمات المصرفية، أو الخدمات المالية.
المهارات المطلوبة
- إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.
- مهارات تحليلية ومقارنة قوية.
- الكفاءات الأساسية: تحسين العمليات والابتكار (مستوى متقدم)، التعاون والمشاركة مع أصحاب المصلحة (مستوى متقدم)، التفكير الاستراتيجي والتنفيذ (مستوى متوسط)، الفطنة التجارية والكفاءة التشغيلية (مستوى متوسط).
المزايا
- ثقافة شاملة ومتنوعة تشجع الابتكار والمرونة في العمل (عن بُعد، في المكتب، أو بنظام هجين).
- حزم تعويضات تنافسية للغاية تشمل إمكانية الحصول على أسهم.
- أولوية للتطوير الشخصي مع تدريب منتظم ومخصص سنوي للتعلم لمواجهة التحديات الجديدة والنمو المهني في بيئة فائقة النمو.
- الانضمام إلى فريق موهوب من أكثر من 30 جنسية يعملون في 7 دول، واكتساب خبرة قيمة في صناعة مثيرة.
- الاستقلالية، التوجيه، والأهداف الطموحة التي تخلق فرصاً استثنائية لك وللشركة.
- مسؤولية وثقة كبيرتان مع حرية في اتخاذ القرارات المناسبة للمهام.
عرض النص الأصلي للإعلان
Who Are We
HALA is a leading fintech player in the MENAP region that aims to redefine financial services and build the future bank of SMEs. HALA aims at empowering SMEs to start, run, and grow their businesses by providing them with cutting-edge financial and technological tools.
HALA currently holds multiple entities in UAE, Saudi Arabia and Egypt (including HALA Payments and HALA Logistics) and offers solutions that enable merchants to digitize their payments as well as manage their sales and operations.
Founded in 2017, HALA is currently licensed by the Saudi Arabian Central Bank.
Responsibilities:
- Develop and execute the enterprise data strategy aligned with HALA's business objectives and digital transformation roadmap.
- Establish a modern, scalable, and secure data ecosystem supporting analytics, AI, reporting, and operational decision-making.
- Lead and develop the Data Engineering, BI, Analytics, and Data Governance teams.
- Oversee the design, implementation, and optimization of enterprise data platforms, data warehouses, and data lakes.
- Ensure reliable data pipelines integrating payment systems, merchant platforms, financial systems, CRM, and operational applications.
- Drive automation, scalability, availability, and performance of data infrastructure.
- Collaborate with Engineering to establish enterprise data architecture standards.
- Deliver executive dashboards and KPI reporting for senior management and Board Committees.
- Establish enterprise-wide data governance policies, standards, and ownership models.
- Define data quality controls, metadata management, master data management, and data lifecycle processes.
- Ensure data accuracy, completeness, consistency, and integrity across all systems.
- Ensure data management practices comply with: SAMA regulatory requirements, NCA Cybersecurity Controls, Personal Data Protection Law (PDPL)Internal security and governance standards.
Qualifications:
Education
Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Data Science, Engineering, Mathematics, or a related field.
Equivalent years of relevant experience may be considered in lieu of formal education.
Experience
8-10 years of progressive experience in Data Engineering, Analytics, Business Intelligence, or Data Management.
5+ years in a leadership role managing enterprise data teams.
Experience in fintech, banking, or financial services is preferred.
Skills
Fluent in English and Arabic.
Strong analytical and reconciliation skills.
Core Competencies
Process Optimization & Innovation - Proficiency Level: Advanced
Collaboration & Stakeholder Engagement - Proficiency Level: Advanced
Strategic Thinking & Execution - Proficiency Level: MODERATE
Business Acumen & Operational Efficiency - Proficiency Level: MODERATE
What We Offer You
We believe you will love working at HALA!
- We have an inclusive and diverse culture that encourages innovation and flexibility in remote, in-office, and hybrid work setups.
- We offer highly competitive compensation packages, including the potential for shares.
- We prioritize personal development and offer regular training and an annual learning stipend to tackle new challenges and grow your career in a hyper-growth environment.
- Join a talented team of over 30 nationalities working in 7 countries and gain valuable experience in an exciting industry.
- We offer autonomy, mentoring, and challenging goals that create incredible opportunities for both you and the company.
- You will be given a lot of responsibility and trust. We believe that the best results come when the people responsible for a function are given the freedom to do what they think is best.