الأندلس التعليمية تعلن عن وظيفة أخصائي GRC في مكة وجدة

Scroll for English.

نبذة عن الوظيفة

تبحث إدارة الاستراتيجية عن اخصائي حوكمة ومخاطر والتزام يمتلك خبرة عملية في بناء وتطبيق أطر الحوكمة وإدارة المخاطر والالتزام المؤسسي، للمساهمة في تعزيز كفاءة الرقابة المؤسسية ودعم اتخاذ القرار وتحقيق الاستدامة التشغيلية. سيتولى المرشح قيادة منظومة الحوكمة والمخاطر والالتزام على مستوى الشركة وفروعها، بما يشمل تطوير الأطر والسياسات، وإدارة سجلات المخاطر والالتزامات، وإعداد التقارير التنفيذية، ودعم أعمال اللجان ومجلس الإدارة.

المسؤوليات الرئيسية

إدارة المخاطر

• تطوير وتحديث سجل المخاطر المؤسسي على مستوى الشركة وفروعها.
• تنفيذ وتحديث تقييمات المخاطر بالتنسيق مع الإدارات والفروع، ومتابعة خطط المعالجة وفعالية الضوابط.
• إعداد تقارير ولوحات متابعة المخاطر وتحليل بياناتها لدعم القرار، ونشر ثقافة إدارة المخاطر مؤسسيا.

الالتزام

• تطوير وتحديث سجل الالتزامات النظامية ومتابعة استيفائها والالتزام بالأنظمة واللوائح ذات العلاقة.
• متابعة ملاحظات الجهات الرقابية والتدقيق حتى الإغلاق بالتنسيق مع الإدارات والفروع.
• إعداد التقارير الدورية للإدارة العليا واللجان، والمساهمة في رفع الوعي بالالتزام والرقابة المؤسسية.

الحوكمة

• تطوير وتحديث أطر الحوكمة والسياسات والأدلة التنظيمية، ومتابعة الالتزام بالصلاحيات المعتمدة (DoA).
• دعم أعمال اللجان والإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة، وإعداد التقارير والعروض التنفيذية الموجهة لها.
• متابعة تنفيذ القرارات والإجراءات التصحيحية الناتجة عن أعمال المراجعة، والمساهمة في رفع النضج المؤسسي وتبني أفضل الممارسات.

المؤهلات والخبرات

بكالريوس في إدارة الأعمال أو القانون أو المحاسبة أو الإدارة العامة أو تخصص ذي صلة.

خبرة 4-6 سنوات في الحوكمة أو إدارة المخاطر أو الالتزام، تشمل خبرة عملية مثبتة في بناء أطر GRC وإعداد سجلات المخاطر والالتزام والسياسات والإجراءات.

خبرة في إعداد التقارير والعروض التنفيذية الموجهة للإدارة العليا ولجان مجلس الإدارة، والقدرة على تحليل التقارير المؤسسية ورفع التوصيات.

يفضل خبرة سابقة في قطاع التعليم أو في مؤسسات متعددة الفروع.

معرفة جيدة بالمتطلبات النظامية والتنظيمية، ويفضل الإلمام بمتطلبات الحوكمة الخاصة بالشركات السماهمة.

إجادة اللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة، ومهارات متقدمة في Excel and PowerPoint.

يفضل توفر شهادة مهنية في الحوكمة أو إدارة المخاطر أو الالتزام (مثل CRMA, CIA, ISO31000, GRCP, أو ما يعادله)

خبرة في التعامل مع لجان المراجعة أو مجالس الإدارة أو الجهات الرقابية.

المهارات

التفكير التحليلي والاستراتيجي، إعداد التقارير والعروض التنفيذية، التواصل والعرض والإقناع، إدارة أصحاب المصلحة، الدقة والاهتمام بالتفاصيل، تحليل البيانات ولوحات المتابعة، استخدام المنصات الرقمية للحوكمة والمخاطر والالتزام، إدارة عدة مبادرات بالتوازي والعمل باستقلالية.

مقر العمل: جدة

Job Overview

The Strategy Department is seeking a Governance, Risk, and Compliance Specialist with practical experience in developing and implementing corporate governance, risk management, and compliance frameworks to help enhance the effectiveness of corporate oversight, support decision-making, and achieve operational sustainability. The candidate will lead the governance, risk, and compliance framework across the company and its branches, including developing frameworks and policies, managing risk and compliance registries, preparing executive reports, and supporting the work of committees and the Board of Directors.

Key Responsibilities

Risk Management

Develop and update the corporate risk register at the company and branch levels.

Conduct and update risk assessments in coordination with departments and branches, and monitor remediation plans and the effectiveness of controls.

Prepare risk monitoring reports and dashboards, analyze risk data to support decision-making, and foster a culture of risk management throughout the organization.

Compliance

Develop and update the regulatory compliance register, monitor compliance with relevant laws and regulations, and ensure adherence to them.

Follow up on observations from regulatory and audit authorities until closure, in coordination with departments and branches.

Prepare periodic reports for senior management and committees, and contribute to raising awareness of compliance and corporate oversight.

Governance

Develop and update governance frameworks, policies, and organizational manuals, and monitor compliance with the approved Terms of Authority (DoA).

Support the work of committees, executive management, and the Board of Directors, and prepare reports and executive presentations for them.

Monitor the implementation of decisions and corrective actions resulting from audit work, and contribute to enhancing organizational maturity and adopting best practices.

Qualifications and Experience

Bachelor’s degree in Business Administration, Law, Accounting, Public Administration, or a related field.

4-6 years of experience in governance, risk management, or compliance, including proven hands-on experience in building GRC frameworks and developing risk and compliance registers, policies, and procedures.

Experience in preparing reports and executive presentations for senior management and board committees, and the ability to analyze organizational reports and make recommendations.

Previous experience in the education sector or in multi-branch organizations is preferred.

Good knowledge of legal and regulatory requirements; familiarity with governance requirements for joint-stock companies is preferred.

Fluency in spoken and written English, and advanced skills in Excel and PowerPoint.

A professional certification in governance, risk management, or compliance (such as CRMA, CIA, ISO 31000, GRCP, or equivalent) is preferred.

Experience interacting with audit committees, boards of directors, or regulatory authorities.

Skills

Analytical and strategic thinking; preparing reports and executive presentations; communication, presentation, and persuasion; stakeholder management; accuracy and attention to detail; analyzing data and dashboards; using digital platforms for governance, risk, and compliance; managing multiple initiatives simultaneously; and working independently.

Work location: Jeddah.