تفاصيل الوظيفة
تعلن مدارس Buckswood بالرياض عن شغل منصب نائب مدير (قطاع التعليم)، في الرياض، المملكة العربية السعودية.
المهام والمسؤوليات
- الإشراف على تنفيذ إطار برنامج البكالوريا الدولية للمرحلة الابتدائية (IB PYP) وضمان مستويات عالية من التعليم والتعلم.
- دعم توصيل المناهج وجودة التدريس عبر جميع المراحل الدراسية.
- مراقبة معايير التدريس ونتائج الطلاب ومواءمة المناهج.
- تعزيز أفضل الممارسات في التعلم القائم على الاستقصاء والمتمركز حول الطالب.
- إدارة وتوجيه أعضاء هيئة التدريس وتعزيز النمو المهني والتعاون.
- المساعدة في توظيف المعلمين الجدد وتأهيلهم وإدارة أدائهم.
- تنسيق مبادرات التطوير المهني المتماشية مع فلسفة البكالوريا الدولية.
- تقديم تعريف للعاملين الجدد بسياسات المدرسة وأطر المناهج وبروتوكولات الحماية.
- الإشراف على العمليات المدرسية اليومية بما في ذلك الجدولة واللوجستيات وتخصيص الموارد.
- المساعدة في تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات المدرسة.
- ضمان الامتثال للوائح المحلية والمعايير الدولية.
- استخدام التخطيط الاستراتيجي لدعم تحسين المدرسة وإدارة التغيير.
- مساعدة مسؤول الحماية (DSL) ورئيس رعاية الطلاب في قضايا انضباط الطلاب والرعاية الرعوية والحماية.
- تعزيز رفاهية الطلاب واستراتيجيات إدارة السلوك.
- الإشراف على حضور الطلاب وانضباطهم وانتظامهم وسلوكهم العام.
- ضمان تطبيق سياسات الحماية ومراجعتها بانتظام مع فريق الإدارة العليا (SMT).
- العمل كنائب لمسؤول الحماية المعيّن (Deputy Designated Safeguarding Lead) للتأكد من أن المخاوف تُبلغ وتُسجل وترفع فوراً وفقاً لسياسة المدرسة ومعايير الحماية التابعة لمجلس المدارس البريطانية في الخارج (COBIS).
- ضمان حصول جميع الموظفين على تدريب منتظم للحماية وفهم مسؤولياتهم، بما في ذلك ممارسات التوظيف الآمنة للعينات الجدد.
- العمل كنقطة اتصال رئيسية لأولياء الأمور والتعامل مع الاستفسارات والمخاوف والشكاوى بشكل مهني.
- الحفاظ على تواصل مفتوح مع أولياء الأمور والأوصياء والمجتمع الأوسع.
- تعزيز العلاقات والشراكات القوية لدعم نجاح الطلاب.
- دعم الفعاليات والأنشطة والبرامج التوعوية للمدرسة التي تعكس قيم وروح مدرسة Buckswood.
- التواصل بشكل استباقي وودّي مع أولياء الأمور وإبقائهم على اطلاع ومشاركة في رحلة تعلم أطفالهم.
- مقابلة العائلات المحتملة وقيادة جولات في المدرسة لعرض فلسفة Buckswood ومناهجها وروح المجتمع.
- تمثيل المدرسة في الفعاليات الداخلية والخارجية المتعلقة بالتسويق، بما في ذلك الأيام المفتوحة والمعارض والمؤتمرات التعليمية، لدعم القبول وتعزيز صورة المدرسة.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في التربية أو مجال ذي صلة (يفضّل درجة الماجستير).
- مؤهل تدريسي مناسب (مثل PGCE, QTS).
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي في بيئة مدرسية دولية.
- معرفة معمقة بمناهج البكالوريا الدولية (IB) وخبرة في الإدارة المدرسية.
- سجل حافل في تحسين المخرجات التعليمية وأداء الموظفين.
- خبرة في العمل في بيئة متعددة الثقافات مع حساسية للاحتياجات الثقافية المتنوعة.
المهارات المطلوبة
- مهارات قيادية وتنظيمية قوية.
- قدرات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- مفكر استراتيجي قادر على تنفيذ وإدارة التغيير.
- الالتزام بتعزيز بيئة مدرسية إيجابية وشاملة.
- القدرة على إلهام وتحفيز الموظفين والطلاب.
عرض النص الأصلي للإعلان
Position Title: Deputy Head (Education)
Location: Buckswood School Riyadh
Reports To: Principal
Supervises: Teaching staff, support staff, and curriculum coordinators
Position Overview:
The Deputy Head supports the Principal in the overall leadership and day-to-day
management of Buckswood School Riyadh. This role focuses on academic excellence, staff
development, operational efficiency, and student wellbeing. The Deputy Head plays a key
role in implementing the IB PYP framework, fostering a positive school culture, and ensuring
compliance with local and international standards.
Key Responsibilities:
Academic Leadership
• Oversee the implementation of the IB PYP framework, ensuring high standards of
teaching and learning.
• Support curriculum delivery and instructional quality across all grade levels.
• Monitor teaching standards, student outcomes, and curriculum alignment.
• Promote best practices in inquiry-based and student-centred learning.
Staff Supervision & Development
• Manage and mentor teaching staff, promoting professional growth and collaboration.
• Assist in staff recruitment, onboarding, and performance management.
• Coordinate professional development initiatives aligned with IB philosophy.
• Induct new staff into school policies, curriculum frameworks, and safeguarding
protocols.
Operational Management
• Oversee daily school operations including scheduling, logistics, and resource allocation.
• Assist in the development and implementation of school policies and procedures.
• Ensure compliance with local regulations and international standards.
• Use strategic planning to support school improvement and change management.
Student Support & Wellbeing
• Assist DSL/Pastoral Head on student discipline, pastoral care, and safeguarding.
• Promote student wellbeing and behaviour management strategies.
• Oversee student attendance, punctuality, and overall conduct.
• Ensure safeguarding policies are implemented and regularly reviewed with the Senior
Management Team (SMT).
• Assist and Act as Deputy Designated Safeguarding Lead, ensuring concerns are
reported, recorded, and escalated promptly in line with school policy and COBIS
safeguarding standards.
• Ensure all staff receive regular safeguarding training and understand their
responsibilities, including safer recruitment practices for new hires.
Community Engagement
• Act as a key point of contact for parents, handling queries, concerns, and complaints
professionally.
• Maintain open communication with parents, guardians, and the wider community.
• Foster strong relationships and partnerships to support student success.
• Support school events, activities, and outreach programs that reflect Buckswood values
and ethos.
• Communicate proactively and warmly with parents, keeping them informed and
involved in their child’s learning journey.
• Meet with prospective families and lead school tours, sharing Buckswood’s ethos,
curriculum, and community spirit.
• Represent the school at internal and external marketing related events, including open
days, exhibitions, and educational conferences, to support admissions and strengthen the
school’s profile.
Qualifications & Experience
• Bachelor’s degree in Education or a related field (Master’s degree preferred).
• Relevant teaching qualification (e.g., PGCE, QTS).
• Minimum of 5 years of leadership experience in an international school setting.
• In-depth knowledge of the IB curriculum and experience in school administration.
• Proven track record in improving educational outcomes and staff performance.
• Experience working in a multicultural environment with sensitivity to diverse cultural
needs.
Skills & Attributes
• Strong leadership and organizational skills.
• Excellent communication and interpersonal abilities.
• Strategic thinker with the ability to implement and manage change.
• Commitment to fostering a positive and inclusive school environment.
• Ability to inspire and motivate staff and students
رقم الإعلان لدى المصدر: 4463014538