تفاصيل الوظيفة
تعلن مجموعة أباريل عن توفر وظيفة مدير مبيعات منطقة (Area Sales Manager) في المملكة العربية السعودية. يتولى هذا المنصب مسؤولية الإشراف على أنشطة عدة متاجر وتحقيق مؤشرات الأداء الكمية، مع ضمان أعلى مستويات خدمة العملاء وتدريب الموظفين لتعزيز المبيعات.
المهام والمسؤوليات
- الإشراف على أنشطة المتاجر المتعددة وتحقيق المقاييس الكمية للأداء (مثل: الوحدات لكل معاملة، متوسط قيمة المعاملة، المبيعات الشهرية، المبيعات لكل قدم مربع، دوران المبيعات، التحكم في الانكماش، زيادة نسبة التحويل).
- الإشراف على عمليات التوظيف والتعيين والتدريب في المتاجر، واتخاذ القرارات الفعالة لتعزيز الأداء العام.
- توجيه الموظفين الجدد إلى عمليات تشغيل متاجر الألبسة (Apparel Store Operations).
- تحقيق أهداف الشركة من خلال ضمان تقديم أعلى مستويات خدمة العملاء من قبل موظفي البيع بالتجزئة، وتزويدهم بالمهارات والدعم اللازمين لتعظيم المبيعات.
- تمثيل العلامة التجارية عبر تعظيم المبيعات من خلال خدمة عملاء استثنائية وتجربة بيع مميزة.
- تحديد أهداف مبيعات المتجر لتعظيم المبيعات والربحية.
- ضمان عقد اجتماعات الموظفين المجدولة بانتظام والحفاظ على معايير خدمة العملاء وتعزيزها في جميع المتاجر.
- الالتزام وتطبيق إجراءات وسياسات الشركة الموحدة (SOP) وأدلة مراجعة منع الخسائر في جميع المتاجر، ووضع إجراءات لضمان الامتثال من قبل جميع الموظفين.
- الإشراف على تنفيذ إرشادات العرض المرئي (Visual Merchandising) في جميع المتاجر وفي جميع الأوقات، ومراقبة حركة المخزون.
- توظيف وتدريب الموظفين على تقنيات البيع وخدمة العملاء والعمل الجماعي والآداب الأخرى وفقاً لمتطلبات الشركة والعلامة التجارية.
- تقييم أداء الموظفين سنوياً وتعزيز قنوات الاتصال المفتوحة من خلال التدريب والتحفيز.
- تفسير واتخاذ القرارات المتعلقة بالمعايير التشغيلية والبصرية بناءً على احتياجات المتجر والعملاء، والتواصل حول محركات الأعمال وقضايا البضائع والجودة.
عرض النص الأصلي للإعلان
POSITION OBJECTIVE - The position holds responsible for the activities of multiple stores, achieve quantitative measures of performance within stores
- Oversee the recruiting, hiring and training needs of the store, and efficient decision making to enhance the overall performance of the store
- Orient the new employees to Apparel Store Operations
- Achieve company objectives by ensuring the highest levels of customer service are provided by retail staff and ensure they have the skills and support required for maximizing sales
- Represent the brand by maximizing and contributing to the sales within the store through exceptional customer service and retail experience
Key Responsibilities:
- Achieve quantitative measures of performance in the following areas: Units per transaction, Average transaction value, sales per month, sales per square feet, sales turnover, shrinkage control, increase in conversion percentage.
- Set store sales target to maximize the sales and profitability.
- Ensure scheduled staff meetings are conducted on a regular basis.
- Maintain and enhance the standards of customer service at all the stores.
- Adhere and enforce Company SOP, Policies and procedures; loss prevention audit guidelines in all the assigned stores. Also create measures to ensure compliance by all the employees.
- Oversee the implementation and execution of the Visual Merchandising guidelines are followed at all the stores at all times.
- Monitor the inventory movement.
- Recruit and train the staff on sales techniques, customer service, teamwork, and other etiquettes as per the company and brand requirements.
- Evaluate the performance of the employees annually and promote open lines of communication through coaching and motivation.
- Interpret and make decision on operations and visual standards based on store and client’s needs.
- Communicate business drivers, merchandise and quality issues, and other related informatio
المصدر: الموقع الرسمي للجهة - أُضيفت للموقع في 3 أكتوبر 2026
رقم الإعلان لدى المصدر: 8505
رقم الإعلان لدى المصدر: 8505