📍 المملكة العربية السعودية تحديث مستمر على مدار الساعة
بوابة الوظائف

الاتصالات السعودية تعلن عن وظيفة خبير إدارة الأعمال الاستراتيجية في السعودية

Strategic Business Management Expert
🏢 الاتصالات السعودية (stc)
🕒 نُشرت: (اليوم) 📍 السعودية
التقديم على الوظيفة من المصدر الرسمي ↗

تفاصيل الوظيفة

الاتصالات السعودية تعلن عن وظيفة خبير إدارة الأعمال الاستراتيجية في المملكة العربية السعودية.

نبذة عن الوظيفة

يتولى شاغل الوظيفة مسؤولية مواءمة أهداف القطاع مع الاستراتيجية المؤسسية، وضمان تحديدها بشكل واضح وقابل للتنفيذ. كما يعمل على تطوير وتعميم مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) التنظيمية، مع ضمان الوضوح والتوافق بين الفرق. ويؤدي مهامه وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.

المهام والمسؤوليات

  • قياس الموقع التنافسي الاستراتيجي لشركة stc مقابل المنافسين في السوق.
  • جمع البيانات المتعلقة بالأداء وتضمين العوامل الخارجية المؤثرة عليه.
  • إجراء تحليل أثر الأداء بناءً على المعلومات التنظيمية ذات الصلة التي قد تؤثر على الأداء.
  • تحليل وتحديد الرؤى الخارجية حول الأداء من تقارير المحللين.
  • جمع بيانات أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات في مجالات تقنية المعلومات والاتصالات والرقمنة والاتصالات، وتحديد أثرها على الأداء.
  • تحليل الخطط التجارية لتحديد المقاييس الرئيسية المستخدمة في الأداء الاستراتيجي.
  • تحليل دراسات الجدوى لاستخدامها كمرجع وأساس للأداء المستقبلي.
  • تصميم منهجية إعداد التقارير المؤسسية لأداء الاستراتيجية بهدف توفير رؤى أداء دقيقة وفي الوقت المناسب لفريق الاستراتيجية والإدارة التنفيذية والرئيس التنفيذي ومجلس الإدارة.
  • تقييم الاستراتيجية وتحديد الأهداف الاستراتيجية والأولويات المؤسسية لربطها ببطاقات الأداء المؤسسية والقطاعية.
  • تقييم الخطط التجارية ومواءمتها مع أداء الاستراتيجية.
  • تطوير معادلات ووظائف القياس لمؤشرات الأداء الرئيسية المؤسسية.
  • المساهمة في تخطيط بطاقات الأداء القطاعية من خلال تعميم الأهداف الاستراتيجية/بطاقات الأداء المؤسسية والأولويات على القطاعات.
  • جمع بيانات الأعمال من وحدات مجموعة stc لدعم بناء خط الأساس لمؤشرات الأداء الرئيسية والانتهاء من بطاقات الأداء.
  • تسهيل تحديد واختيار مؤشرات الأداء الرئيسية وتحديد الأهداف (الوظيفية/المؤسسية) وفقاً لنموذج الأداء المؤسسي.
  • تحديد والتحقق من مؤشرات الأداء الرئيسية الاستراتيجية والمؤسسية للمجموعة بالتنسيق مع وحدات المجموعة لتعميمها من الرئيس التنفيذي إلى مستوى المجموعة والقطاع.
  • مواءمة وتنسيق أجزاء إدارة أداء الشركات (CPM) ضمن عملية التخطيط والميزانية.
  • تصميم وصيانة بطاقات الأداء المؤسسية، بما في ذلك تسهيل اختيار مؤشرات الأداء المؤسسية المناسبة المأخوذة من الأهداف المؤسسية.
  • إجراء عملية التحقق لتوثيق جميع البيانات المتعلقة بمؤشرات الأداء الرئيسية المؤسسية (الأوزان، التعريفات، المعادلات، العتبات، الوظائف).
  • تطوير منظومة أداء تنظيمية تساعد في خلق قيمة بين القطاعات لتحقيق الأهداف التنظيمية وبالتالي تعظيم النتائج الوظيفية والمالية والاستراتيجية.
  • قياس تحقيق فوائد البرامج بعد التأكد من نضجها وقابليتها للقياس.

الشروط والمتطلبات

  • خبرة لا تقل عن 6 سنوات.
  • خبرة سابقة في مجال إدارة الأداء في صناعة الاتصالات.
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي تخصص آخر ذي صلة.
  • شهادات إضافية (حسب ما هو مذكور في الإعلان الأصلي).
عرض النص الأصلي للإعلان

Job Purpose

The role holder is responsible for aligning sector objectives with the corporate strategy, ensuring they are well-defined and actionable. Additionally, the role holder will develop and cascade organizational KPIs, ensuring clarity and alignment across teams. The role holder shall carry out his duties in accordance with the stipulated business policies and procedures. 

Job Responsibility

  • Measure stc strategic competitive positioning vs market competition
  • Gather data related to performance to incorporate external factors to the performance
  • Conduct impact performance analysis from some related regulatory information that may impact performance
  • Analyze and identify some performance external insights from analyst reports
  • Gather market research data to define ICT, digital and telecom trends and identify any impact on performance
  • Analyze business plans to be able to identify key metrics that will be used for strategic performance
  • Analyze business cases that will be used as a reference and baseline for future performance
  • Design corporate reporting approach for strategy performance for the purpose of providing timely and reliable performance insights for strategy team, executive, GCEO and BoD.
  • Assess strategy and identify strategic objectives and corporate priorities to link it with corporate and sector scorecards.
  • Assess business plans and align with strategy performance.
  • Develop measurements formulas and functions for corporate KPIs.
  • Contribute in the planning of sector scorecards by cascading identified strategic objectives/corporate scorecards and priorities to sector scorecards
  • Collect business related data from stc Group units to support in building KPIs baseline and finalization of Scorecards.
  • Facilitate to identify and select KPIs and target setting (functional/corporate) related as per the corporate performance model.
  • Define and validate the Group strategic and corporate KPIs in coordination with Group cluster units to be cascaded from the GCEO to cluster and Sector level.
  • Align and orchestrate related CPM parts within S2E process during planning and budgeting cycle.
  • Design and maintain corporate scorecards, Including the facilitation of selecting the suitable corporate KPIs cascaded from corporate targets
  • Conduct the validation process to document all data related to Corporate KPIs. (weights, definitions, formulas, thresholds, functions).
  • Develop organizational performance ecosystem that will help in creating value between sectors to achieve organizational objectives and hence maximize functional, financial and strategic results.
  • Measure programs benefit realization after being identified as mature and can be measured 

Job Responsibility (cont.)

Years of Experience

A minimum of 6 years

Nature of Experience

  • Prior experience in performance management in telecommunication industry

Job Band

SME

Skills

Education

Bachelor Degree in Business Administration or any other relevant majors

Additional Education

Certifications

المصدر: الموقع الرسمي للجهة - أُضيفت للموقع في 14 يونيو 2026

وظائف أخرى لدى الاتصالات السعودية