مكان العمل:
مركز الأمير سلطان للخدمات المساندة للتربية الخاصة احدى المراكز التابعة لشركة تطوير التعليمية.
الملخص الوظيفي :
أخصائي العلاج الوظيفي مسؤول عن إجراء التقييم، وتحديد المشاكل، ووضع الخطط الفردية والأهداف لمجموعة من الحالات المتنوعة في مختلف البيئات .
الأدوار والمسؤوليات:
- الإلمام التام بنظريات العلاج الوظيفي والتكامل الحسي والنمو والتطور للمهارات الإدراكية والحركية.
- الإلمام باضطرابات النمو والمتلازمات الشائعة.
- القدرة على إجراء المقابلات ودراسة الحالة للمستفيدين.
- القدرة على تحديد المشاكل الحسية ومشاكل ضعف العضلات الدقيقة والمشاكل الادراكية.
- القدرة على عمل التدخلات العلاجية المناسبة للمشاكل التي تم تحديدها.
- تنفيذ آليات وإجراءات وسياسات الوحدة / القسم / المركز .
- الاستخدام الآمن والمحافظة على الأجهزة والمعدات والوسائل المساعدة .
- استخدام الأنظمة التقنية المطبقة في المركز .
- إجراء التقييم والقياس الشامل للمستفيد باستخدام النماذج والمقاييس الرسمية المعتمدة من القسم .
- تحقيق أهداف الخطة التربوية الفردية خلال الجلسة والمشاركة في تعميم وتوظيف أهداف الأقسام الأخرى.
- معرفة مدى رضا المستفيد عن الخدمة المقدمة له والعمل على تحسين تجربة المستفيد.
- تدريب الأسر على تحقيق أهداف الخطة التربوية الفردية في البيئة المنزلية.
- توثيق مجريات الجلسة في ملف المستفيد الالكتروني HIS باستخدام النماذج ومعايير توثيق الجلسة المعتمدة في المركز.
- متابعة التزام المستفيد في حضور الجلسات المقررة له في الخطة التربوية الفردية .
- إعداد التقارير الخاصة بالمستفيد حسب الطلب.
- إعداد الاحصائيات الأسبوعية/الشهرية/السنوية حسب الطلب .
- حضور الاجتماعات المختلفة حسب الاحتياج.
- التواصل الفعال والتعاون مع فريق العمل في المركز لتقديم الخدمات بأقصى معايير الجودة.
- طلب وتقديم الاستشارات الفنية من الأقسام المختصة .
- المشاركة مع الفريق المتعدد التخصصات لتحديد احتياجات المستفيد من خدمات المركز .
- تحسين وتطوير البرامج / الخطط / الخدمة وفق (المعرفة الفنية ، التقنيات ، نتائج التقييم ، الدراسات ، الأبحاث ، المقالات ، الاحتياجات .. الخ ).
- تنفيذ برامج وأنشطة فردية وجماعية (صوتي-مرئي) داخل أو خارج المركز مثل ( برنامج الخدمات الممتدة ، برامج تدخل مبكر، برامج المسح ، فعاليات ، المشاركة في الأيام العالمية.. الخ) حسب الاختصاص .
- المشاركة في الاقتراحات التطويرية الوحدة / القسم / المركز .
- المشاركة في تقديم محاضرات وورش عمل لذوي المستفيد /المختصين / العامة في مجال التخصص(صوتي-مرئي) داخل أو خارج المركز .
- تطوير المهارات الذاتية التي تساهم في تحسين جودة مخرجات العمل .
- المحافظة على سرية معلومات المستفيد .
- القيام بالمهام الموكلة اليه من قبل الرئيس المباشر ضمن نطاق الاختصاص .
الخبرة والمتطلبات المعرفية:
- حاصل على درجة بكالوريوس كحد أدنى في التخصص .
- سنتين خبرة كحد أدنى .
- رخصة مزاولة المهنة من هيئة التخصصات الطبية