هيئة الزكاة والضريبة والجمارك تعلن عن وظيفة Financial Control & Reporting Expert في الرياض
Financial Control & Reporting Expert
تفاصيل الوظيفة
تعلن هيئة الزكاة والضريبة والجمرك عن توفر وظيفة 'خبير الرقابة المالية وإعداد التقارير' في الرياض، السعودية. يشغل شاغل الوظيفة دوراً قيادياً في أنشطة العمل ويعمل باستقلالية مع توجيهات محدودة نحو أهداف طويلة المدى، كما يعمل كمستشار داخلي لتوجيه العمليات التشغيلية.
المهام والمسؤوليات
- الرقابة المالية: تصميم وتنفيذ ومراقبة وتقييم إطار الرقابة المالية وإعداد التقارير والمبادئ التوجيهية والحوكمة والمنهجية لضمان تنفيذ موحد ومتسق.
- مراجعة العمليات والسياسات المالية لهيئة الزكاة والضريبة والجمرك ومراقبة تنفيذها من قبل وظائف المالية الأخرى لضمان الكفاءة التشغيلية.
- إجراء تدقيقات مالية دورية على الحسابات والبيانات المالية والتقارير والميزانية لتحديد وتحليل الاختلافات.
- تطوير خطة طوارئ للتعامل مع الانخفاض غير المتوقع في التمويل.
- تقديم المدخلات والتوصيات لتحسين هيكل الحسابات وتسهيل آلية إعداد التقارير.
- تحديث دليل الحسابات بناءً على السياسات والقرارات المالية المتطورة.
- إعداد البيانات المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية والتقارير الأسبوعية والمخصصة حسب المبادئ التوجيهية والقوالب المعتمدة.
- إعداد تقارير مالية دورية تشمل مؤشرات الأداء الرئيسية وتتبع الميزانية وتحصيل الإيرادات وغيرها من التقارير المخصصة للاحتياجات.
- إجراء اجتماعات تحليل أثر الإيرادات مع الأطراف الداخلية والخارجية وتقديم المدخلات والتوصيات.
- جمع وتجميع جميع المدفوعات والمستحقات والتدفقات النقدية والاستثمارات وغيرها استعداداً لإعداد الخطة المالية السنوية.
- تطوير الخطة المالية السنوية التي تغطي جميع المدفوعات والمستحقات والتدفقات النقدية والاستثمارات وغيرها.
- إجراء تحليل مالي للأثر ودراسة فشل تحصيل الإيرادات واقتراح الحلول.
- تسجيل جميع عمليات التحصيل والإيداع والإيرادات بدقة؛ دراسة حالات الفشل والتوصية بخطط تصحيحية عند الحاجة.
- تطوير توقعات إيرادات الضرائب والجمارك والزكاة وتوقعات المبالغ المستردة والتواصل مع الجهات المعنية.
- تقديم رؤى وتفاصيل دقيقة وفي الوقت المناسب للأطراف المعنية حول أداء الأعمال لدعم التخطيط واتخاذ القرارات.
- اتباع جميع السياسات والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية ذات الصلة لضمان تنفيذ العمل بشكل منضبط ومتسق.
- المساعدة في حل المشكلات المصعدة وتقديم الدعم اللازم للفرق الأصغر لضمان تنفيذ العمل بكفاءة.
- تصعيد المشكلات المعقدة إلى الشخص المختص لضمان إغلاق الحالات/القضايا بشكل صحيح.
- أداء المهام الأخرى المطلوبة.
- تدريب الموظفين المبتدئين على مختلف الأنشطة الوظيفية لضمان نقل المعرفة عند الاقتضاء.
- تقديم توجيه واضح وتحديد أولويات المهام وتوزيع المسؤوليات ومراقبة سير عمل المرؤوسين/الموظفين المبتدئين.
- دعم الموظفين المبتدئين أو التقارير المباشرة لتنفيذ مهامهم وفقاً للسياسات والعمليات المحددة.
الشروط والمتطلبات
- درجة البكالوريوس في المالية أو ما يعادلها (مطلوب).
- يفضل درجة الماجستير في المالية أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال ذي صلة.
المهارات المطلوبة
- تقييم المخاطر وإدارتها - مستوى متقن
- معايير المحاسبة وممارساتها - مستوى متقدم
- عمليات الخزانة وإدارة الأموال - مستوى متقن
- التخطيط والتحليل المالي - مستوى متقدم
- إعداد التقارير المالية والرقابة - مستوى متقدم
- الاحترافية - مستوى متقن
- التعاون والتواصل - مستوى قيد التطوير
- التوجه نحو النتائج - مستوى متقن
- التركيز على العميل - مستوى متقن
- تمكين التغيير والابتكار - مستوى قيد التطوير
عرض النص الأصلي للإعلان
Purpose of Job
Jobholders at this level are responsible for leading work activities and working autonomously with minor direction towards predetermined long-term objectives.
Jobholders might act as internal consultants and facilitators through providing guidance to deliver and perform operational activities.
Their main operational role includes developing ZATCA financial control and reporting framework, guidelines, and governance, reviewing finance policies and processes, and developing contingency plans for unexpected drops in funds.
Job Resposiblites
Job Details
Financial Control
Education
A minimum of 5 years of relevant experience
Competencies
Risk Assessment and Management - Proficient
Accounting Standards and Practices - Advanced
Treasury Operations and Fund Management - Proficient
Financial Planning and Analysis - Advanced
Financial Reporting and Control - Advanced
Professionalism - Proficient
Collaboration and Communication - Developing
Results Oriented - Proficient
Customer Focus - Proficient
Enablement of Change and Innovation - Developing
Jobholders at this level are responsible for leading work activities and working autonomously with minor direction towards predetermined long-term objectives.
Jobholders might act as internal consultants and facilitators through providing guidance to deliver and perform operational activities.
Their main operational role includes developing ZATCA financial control and reporting framework, guidelines, and governance, reviewing finance policies and processes, and developing contingency plans for unexpected drops in funds.
Job Resposiblites
Job Details
Financial Control
- Design, implement, monitor, and assess ZATCA financial control and reporting framework, guidelines, governance and methodology to ensure consistent and unified implementation
- Review ZATCA financial processes and policies and monitor implementation by other Finance functions to secure operational efficiency
- Conduct periodic financial audits on accounts, accounting statements, financial reports and budget to identify and analyze discrepancies
- Develop contingency plan to handle unexpected drop in funding
- Provide inputs and recommendations to improve account’s structure and to facilitate the reporting mechanism
- Update chart of accounts based on developed financial policies and decisions
- Prepare monthly, quarterly, and annual accounting statements and weekly and ad-hoc reports as per approved guidelines and templates
- Prepare periodic financial reports including KPIs, budget tracking, revenue collections and other ad-hoc
- Conduct revenues analysis impact meetings with internal and external parties and provide input and recommendations
- Collect and consolidate all payables, receivables, cash flow, investments, etc. in preparation for the development of yearly financial plan
- Develop yearly financial plan covering all payables, receivables, cash flow, investments, etc.
- Conduct financial analysis impact, study revenue collection failure and propose solutions
- Record accurately all collection, deposit and revenue; study failures, and recommend corrective plans if / when needed
- Develop tax, customs and zakat revenue forecast and refunds forecast and communicate with related stakeholders
- Provide stakeholders with timely, detailed and meaningful insights and visibility on business performance to support in planning and decision-making
- Follow all relevant policies, processes and standard operating procedures so that work is carried out in a controlled and consistent manner
- Help in solving escalated problems and provide needed support for junior team to ensure work is carried out in an efficient manner
- Escalate complex problems to the relevant person to ensure cases/issues are closed properly
- Perform other duties as requested
- Train junior staff on the different job activities to ensure transfer of know-how, when applicable
- Provide clear direction, prioritize tasks, assign and delegate responsibility, and monitor the workflow of subordinates/ junior staff
- Support junior staff or direct reports in order to execute their duties according to set policies and processes
Education
- Bachelor’s degree in Finance or equivalent is required
- Master’s degree in Finance or equivalent is preferred
A minimum of 5 years of relevant experience
Competencies
Risk Assessment and Management - Proficient
Accounting Standards and Practices - Advanced
Treasury Operations and Fund Management - Proficient
Financial Planning and Analysis - Advanced
Financial Reporting and Control - Advanced
Professionalism - Proficient
Collaboration and Communication - Developing
Results Oriented - Proficient
Customer Focus - Proficient
Enablement of Change and Innovation - Developing
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 26 أغسطس 2026
رقم الإعلان لدى المصدر: 4457262320
رقم الإعلان لدى المصدر: 4457262320