📍 المملكة العربية السعودية تحديث مستمر على مدار الساعة وظائف تناسب سيرتك الذاتيةمجاناً قناة تيليجرام

تابي تعلن عن وظيفة مدير مخاطر الموردين في الرياض

Vendor Risk Manager
🕒 نُشرت: (منذ 24 يوماً) 📍 الرياض وظائف المالية والمحاسبة

تفاصيل الوظيفة

تابي تبحث عن مدير مخاطر الموردين (Vendor Risk Manager) للانضمام إلى فريق إدارة المخاطر في الرياض، المملكة العربية السعودية. في هذا الدور، ستتولى مسؤولية برنامج إدارة مخاطر الطرف الثالث من البداية حتى النهاية، بدءًا من العناية الواجبة الأولية وحتى إنهاء التعاقد مع الموردين، لتضمن ألا تؤثر أي أعطال في سلسلة الموردين على تجربة العملاء.

المهام والمسؤوليات

  • العناية الواجبة والدمج: إجراء العناية الواجبة على الموردين الجدد قبل توقيع العقود، بما في ذلك فحص الصحة المالية، مراجعة تقارير SOC 2 / ISO 27001، تاريخ الاختراقات، وتحديد الموردين الفرعيين.
  • إصدار تصنيف مخاطر واضح لكل مورد محتمل مع اشتراطات محددة بدلاً من القبول أو الرفض المطلق، ويشمل ذلك شركاء KYC، التحقق من الهوية، كشف الاحتيال، مكاتب الائتمان، معالجة المدفوعات، إصدار البطاقات، الخدمات المصرفية، والتحصيل.
  • المشاركة في عملية التعاقد مع الفريق القانوني والمشتريات لتأمين البنود المهمة: حقوق التدقيق، نوافذ الإبلاغ عن الاختراقات، التزامات توطين البيانات، شروط المساعدة عند الخروج، واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) المربوطة بغرامات فعلية.
  • تقييم المخاطر والمراقبة المستمرة: امتلاك تقييمات مخاطر الموردين عبر محفظة الطرف الثالث النشطة، مع إعطاء الأولوية للموردين الحرجين وذوي المخاطر العالية لإجراء مراجعات سنوية متعمقة.
  • بناء وتشغيل دوريات مراقبة متدرجة - ربع سنوية للموردين الحرجين مثل KYC ومعالجة المدفوعات والخدمات المصرفية، وسنوية لباقي الموردين - لتتبع انحراف الرقابة، تغييرات الموردين الفرعيين، والتغطية الإعلامية السلبية.
  • صيانة سجل تركز المخاطر والموردين الحرجين، والاستعداد لشرح نقاط الفشل الفردية (مثل اعتماد مكتب ائتمان واحد لمعظم حجم الاكتتاب) وخطط الطوارئ الفعلية.
  • التعاون متعدد الوظائف: العمل مع فريق المنتج قبل تفعيل أي دمج جديد للموردين - التواجد عند تقييم شريك معالجة دفع جديد أو مورد نموذج احتيال جديد، وليس بعد توقيع العقد.
  • إعداد تقارير مخاطر الموردين للجنة المخاطر ومجلس الإدارة، وترجمة فجوات الرقابة واتجاهات الحوادث إلى قرارات قابلة للتنفيذ للإدارة العليا.
  • إدارة الخروج وإنهاء التعاقد: إدارة عملية إنهاء التعاقد مع الموردين الذين تم الخروج منهم، والتأكد من حذف البيانات، إلغاء صلاحيات الوصول، واستمرارية الانتقال لأي شيء يخص العملاء.
  • ضمان الوفاء بالالتزامات التنظيمية والتعاقدية عند الخروج وتوثيقها، خاصة للموردين المصنفين كحرجين أو مهمين.

الشروط والمتطلبات

  • 3-4 سنوات من الخبرة في إدارة مخاطر الطرف الثالث، أو مخاطر الموردين، أو المخاطر التشغيلية، ويفضل أن تكون في شركة مدفوعات، مُقرض، بنك، أو شركة تكنولوجيا مالية حيث يكون لفشل الموردين تأثير مباشر على العملاء أو الجهات التنظيمية.
  • دراية عملية بأطر NIST CSF، ISO 27001، SOC 2، وأدوات التقييم الموحدة مثل SIG أو CAIQ - أي القدرة على قراءة تقرير SOC 2 وتحديد النواقص وليس مجرد أرشفته.
  • الإلمام بالمشهد التنظيمي للموردين: قواعد الائتمان الاستهلاكي، التزامات خصوصية البيانات (GDPR/CCPA حسب النطاق)، PCI-DSS لأي شيء يتعلق ببيانات البطاقة، وتوقعات المرونة التشغيلية والاستعانة بمصادر خارجية للأطراف الثالثة الحرجة.
  • الراحة في التفاوض المباشر مع الموردين - القدرة على الاعتراض على اتفاقية الخدمة القياسية (MSA) لمعالج الدفع، وإلزام مورد الاحتيال باتفاقية مستوى خدمة (SLA) حقيقية، ومعرفة متى يعني رد 'فريقنا القانوني سيتابع' أن الصفقة قد تفشل.
  • القدرة على ترجمة نتائج المخاطر لأشخاص لا يفكرون بمصطلحات المخاطر، بما في ذلك شرح لقائد تجاري لماذا لا يستحق مورد KYC الأرخص التأخير في التفعيل الذي سيحدث بعد ستة أشهر.
  • مهارات تحليلية قوية لتفسير بيانات أداء الموردين والرقابة لدعم القرارات التشغيلية.
  • مهارات ممتازة في التواصل والعمل مع جميع مستويات المؤسسة.
  • إتقان تام للغة الإنجليزية (مطلوب)؛ العربية ميزة إضافية.

المهارات المطلوبة

  • يُفضَّل: خبرة مباشرة في مجال 'اشتر الآن وادفع لاحقاً' (BNPL) أو الائتمان الاستهلاكي - العمل مع بيانات مكاتب الائتمان، موردي التصنيف الائتماني البديل، أو وكالات التحصيل.
  • خبرة عملية مع منصة GRC مثل OneTrust أو ProcessUnity أو Archer لسير عمل التقييم وإدارة مخزون الموردين.
  • شهادات CTPRP أو CRISC أو CISA أو CISM.
عرض النص الأصلي للإعلان

Department: Risk Management

Location: KSA

Description

BNPL businesses don't run on a single core system - they run on a chain of vendors: KYC providers doing identity
checks in milliseconds, bureau data feeding underwriting decisions, processors moving money at checkout, and
collections agencies chasing missed payments on our behalf. When any link in that chain fails, it isn't an internal
inconvenience - it's a customer who can't check out, a credit decision made on bad data, or a regulator asking why
a critical service went down with no warning.
As Vendor Risk Manager, you will own our third-party risk program end to end, from the first due diligence
questionnaire to the day a vendor is offboarded. You will be the person who can tell leadership, in plain terms,
which vendors carry the most risk and why, and you will make sure vendor failures never become customer failures.

Key Responsibilities

Due Diligence & Onboarding
  • Run due diligence on new vendors before contracts are signed, including financial health checks, SOC 2 / ISO 27001 review, breach history, and subprocessor mapping.
  • Issue a clear risk rating for every prospective vendor, with conditions attached rather than a simple pass or
    fail, covering KYC, identity verification, fraud detection, credit bureau, payment processing, card issuing,
    banking, and collections partners.
  • Sit inside the contracting process with Legal and Procurement to secure the terms that matter: audit rights,
    breach notification windows, data localization commitments, exit assistance clauses, and SLAs tied to real penalties.
Risk Assessment & Ongoing Monitoring
  • Own vendor risk assessments across our active third-party portfolio, prioritizing critical and high-risk vendors for annual deep-dive reviews.
  • Build and run tiered monitoring cadences - quarterly for critical vendors such as KYC, payment processing, and banking partners, annual for the rest - tracking control drift, subprocessor changes, and
    adverse media.
  • Maintain the concentration risk and critical-vendor register, and be ready to explain single points of failure, such as one bureau covering the majority of underwriting volume, and what the contingency plan actually
    is.
Cross-Functional Partnership
  • Work with Product before new vendor integrations go live - you're in the room when a new checkout partner or fraud model vendor is being evaluated, not brought in after the contract is signed.
    • Prepare vendor risk reporting for the Risk Committee and Board, translating control gaps and incident
    trends into decisions leadership can act on.
Offboarding & Exit Management
  • Manage the offboarding process for exited vendors, confirming data deletion, access revocation, and transition continuity for anything customer-facing.
  • Ensure regulatory and contractual exit obligations are met and documented, particularly for vendors
    classified as critical or important.

Skills, Knowledge & Expertise

  • 3-4 years in third-party risk management, vendor risk, or operational risk, ideally at a payments company, lender, bank, or fintech where vendor failure has direct customer or regulatory consequences.
  • Working knowledge of NIST CSF, ISO 27001, SOC 2, and standardized assessment tools like SIG or
    CAIQ - you know how to read a SOC 2 report and spot what's missing, not just file it away.
  • Familiarity with the regulatory landscape vendors sit inside: consumer credit rules, data privacy obligations
    (GDPR/CCPA depending on footprint), PCI-DSS for anything touching card data, and
    outsourcing/operational resilience expectations for critical third parties.
  • Comfort negotiating directly with vendors - you've pushed back on a processor's standard MSA, gotten a
    fraud vendor to commit to a real SLA, and know when “our legal team will follow up” means the deal
    needs to walk.
  • Ability to translate risk findings for people who don't think in risk terms, including explaining to a
    commercial lead why a cheaper KYC vendor isn't worth the onboarding delay it will cause six months later.
  • Strong analytical skills with the ability to interpret vendor performance and control data to support
    operational decisions.
  • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to interact effectively across all levels of
    the organization.
  • Full professional proficiency in English required; Arabic is a plus.
Nice to have:
  • Direct BNPL or consumer credit experience - you've worked with bureau data, alternative credit scoring
  • vendors, or collections agencies specifically.
  • Hands-on experience with a GRC platform such as OneTrust, ProcessUnity, or Archer for assessment
  • workflows and vendor inventory.
  • CTPRP, CRISC, CISA, or CISM certification.
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 15 سبتمبر 2026
رقم الإعلان لدى المصدر: 4466533458