📍 المملكة العربية السعودية تحديث مستمر على مدار الساعة وظائف تناسب سيرتك الذاتيةمجاناً قناة تيليجرام
بوابة الوظائف
قناة تيليجرام

وظيفة أخصائي موارد بشرية شاغرة لدى J&T Express في خميس مشيط

Human Resources Specialist
🏢 J&T Express
🕒 نُشرت: (منذ 22 يوماً) 📍 عسير وظائف الإدارة والدعم المكتبي
التقديم على الوظيفة من المصدر الرسمي ↗ فصّل سيرتك الذاتية لهذه الوظيفة

تفاصيل الوظيفة

تعلن شركة J&T Express عن توفر وظيفة أخصائي موارد بشرية (HR Specialist) في مدينة عسير (خميس مشيط)، السعودية.

المهام والمسؤوليات

  • التوظيف: استقطاب وفرز وتعيين المراسلين والموظفين الميدانيين والأدوار التشغيلية.
  • الحضور والأنظمة: تدقيق سجلات الوقت اليومية (GAIA/BS)، والتحقق من سوء التسجيل عبر كاميرات المراقبة، ورفع تقارير الإرسال اليومية، وإدارة صلاحيات وصول حسابات المراسلين (GMS/JMS).
  • دعم الرواتب: تسوية الخصومات الأسبوعية المتعلقة بحاوية/كشف المراسلين، ومعالجة الزيادات الشهرية في الرواتب/التذاكر، ودعم التسويات النهائية.
  • علاقات الموظفين وفترة الاختبار: إدارة مراجعات فترة الاختبار البالغة 3 أشهر (مؤشرات الأداء وملاحظات المشرفين)، وحل شكاوى المواقع، والتعامل مع إنهاء الخدمة السريع ونقل الكفالات.
  • تقارير الموارد البشرية: الحفاظ على البيانات الأساسية للموظفين، وتحديث متتبعات العقود، وتنفيذ تدقيق الحسابات النشطة الشهرية.

الشروط والمتطلبات

  • خبرة لا تقل عن سنتين في العمل كشريك أعمال موارد بشرية (HRBP) في قطاع اللوجستيات أو التوصيل السريع أو سلسلة الإمداد.
  • خبرة مثبتة في التوظيف الكامل الدورة (من الاستقطاب إلى التعيين)، وتدقيق الحضور، وإدخال بيانات الرواتب، وعلاقات الموظفين الميدانية.
  • إتقان استخدام برنامج Excel وأنظمة إدارة القوى العاملة التشغيلية.
عرض النص الأصلي للإعلان

Key Responsibilities

  • Recruitment: Source, screen, and onboard couriers, field staff, and operational roles.
  • Attendance & Systems: Audit daily time logs (GAIA/BS), verify mispunches vs. CCTV, push daily dispatch reports, and manage courier account access (GMS/JMS).
  • Payroll Support: Reconcile weekly courier barrel/detection deductions, process monthly salary increases/tickets, and support final settlements.
  • Employee Relations & Probation: Manage 3-month probation reviews (KPIs & supervisor feedback), resolve site grievances, and handle fast-turnaround offboarding and sponsor transfers.
  • HR Reporting: Maintain master employee data, update contract trackers, and run monthly active account audits.

Requirements

  • 2+ years of HRBP experience in Logistics, Express Delivery, or Supply Chain.
  • Proven experience in full-cycle recruitment, attendance auditing, payroll inputs, and field ER.
  • Proficiency in Excel and operational workforce management systems.



المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 18 سبتمبر 2026
رقم الإعلان لدى المصدر: 4466262579

وظائف أخرى لدى J&T Express

وظائف موارد بشرية شاغرة في عسير