وظيفة مدير الشؤون الطبية شاغرة لدى Johnson & Johnson Innovative Medicine في الرياض
Director Medical Affairs KSA
تفاصيل الوظيفة
شركة Johnson & Johnson Innovative Medicine تعلن عن وظيفة مدير الشؤون الطبية (Director Medical Affairs KSA) في الرياض، المملكة العربية السعودية.
نبذة عن الوظيفة
سيقود المدير الطبي التطوير الاستراتيجي وتنفيذ خطط الشؤون الطبية المتوافقة مع الأطر الإقليمية والعالمية لتعزيز دورات حياة المنتجات، وتحسين نتائج المرضى، ودفع نمو السوق. سيبني علاقات مؤثرة مع الجهات التنظيمية، ويطور خطوط المواهب، ويعزز التعاون متعدد الوظائف لدعم الأهداف الاستراتيجية للعمل في بيئة ديناميكية ومصفوفية.
المهام والمسؤوليات
- تطوير استراتيجية وخطة تنفيذ تضمن أداء الشؤون الطبية المحلية وفقاً للاستراتيجية الإقليمية والتوجيه العالمي لتحسين قيمة ودورات حياة المنتجات والمساهمة في رفاهية المرضى.
- إدارة تصميم وتنفيذ خطط برنامج الشؤون الطبية، بما في ذلك تحديد المسارات الحرجة، وتطوير الميزانية، وتتبع جميع المشاريع.
- المسؤولية الكاملة عن الخطط الاستراتيجية للشؤون الطبية بما في ذلك أنشطة مثل نشر البيانات المُنتجة، بناء تفاعلات قائمة على الثقة والعلم مع KOLs، والدعم الطبي لأنشطة ما قبل الإطلاق والإطلاق وما بعده، والدعم跨 القطاعي لوظائف مثل الوصول إلى السوق والشؤون الحكومية والاتصالات.
- تحقيق التوازن بين تحقيق النتائج قصيرة المدى في المنطقة دون المساس بالخيارات والنتائج الاستراتيجية طويلة المدى، واستخدام الرؤى للمساعدة في تشكيل الأجندة الإقليمية.
- التقييم المستمر للأنظمة والعمليات لاستغلال فرص التنسيق والتبسيط وزيادة الكفاءة.
- اتخاذ القرارات بناءً على بيانات محدودة وأقل في الوقت الفعلي.
- تمثيل Johnson & Johnson خارجياً في مجال الشؤون الطبية: بناء علاقات فعالة مع الجهات التنظيمية، الشركات، وسائل الإعلام والعملاء.
- تعزيز ثقافة Johnson & Johnson في جميع أنحاء الكتلة، بما في ذلك الزيارات المنتظمة لمواقع Johnson & Johnson المختلفة.
- القيادة الناجحة للأحداث التنظيمية الرئيسية مثل عمليات تدقيق الامتثال وتنفيذ أي متطلبات جديدة أو متغيرة.
- بناء علاقات جديدة مع الجهات الحكومية والتنظيمية، والقدرة على التفاعل مع الحكومات وإنشاء شراكات مشتركة لدعم التجارب السريرية ومشاريع توليد البيانات.
- التأثير عبر المصفوفة من خلال إقامة علاقات تعاون قوية مع قادة Johnson & Johnson الآخرين، خاصة الوظائف الأخرى للاستفادة من القدرات لدعم احتياجات العمل.
- القيادة في بيئة مصفوفية عالية؛ التعاون والتأثير على الأقران لإيجاد حلول مربحة للجميع.
- إظهار القدرة على فهم وتقدير خصوصية السوق - والعمل كصوت السوق للقادة الإقليميين.
- البقاء ثابتاً وإيجابياً في القيادة خلال VUCA (التقلب، عدم اليقين، التعقيد، والغموض). القدرة على القيادة في غموض أكبر.
- بناء وتطوير المواهب من خلال قيادة فريق عالي الأداء والحفاظ على ثقافة مؤثرة، ومساءلة المواهب عن التسليم قصير المدى مع إعداد/بناء المنظمة للمستقبل.
- اكتساب وتطوير المواهب لتعزيز خط المواهب المستقبلي عبر جميع مستويات القيادة لدعم نمو السوق واحتياجات العمل.
- تتالي استراتيجية الشؤون الطبية للمستقبل التي تدعم التوجه الاستراتيجي للمؤسسة.
- إشراك وتحفيز الفريق لدعم خطة لتحقيق رؤية العمل من خلال دفع الملكية والمساءلة إلى أسفل المنظمة.
- ترجمة استراتيجية الشؤون الطبية العالمية إلى تنفيذ محلي، وبناء ثقافة لا تقبل بالوضع الراهن من خلال متابعة الابتكار وفرص السوق الجديدة مع ضمان التوافق مع المؤسسة.
الشروط والمتطلبات
- خبرة في العمل داخل شركات متعددة الجنسيات وخاصة في الأسواق الناشئة مع الالتزام بمستويات عالية من الامتثال.
- خبرة مهنية من بيئة الأعمال الصيدلانية على المستوى الإقليمي.
- مهارات قيادية قوية، والقدرة على هيكلة وتطوير فريق من الأشخاص، والحفاظ على الدافع وبث الروح ذات الصلة بثقافة الشركة ورؤيتها واستراتيجيتها.
- موقف إيجابي تجاه التغيير إذا لزم الأمر، والقدرة على تحدي الوضع الراهن.
- مهارات اتصال ممتازة (شفهية، كتابة الأعمال، العرض والاستماع).
- إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة؛ إجادة اللغة المحلية كلغة أم ميزة إضافية.
- البراغماتية، التوفر، الدبلوماسية، مهارات الاستماع وبناء العلاقات مع مهارات تحليلية، تواصل، اتخاذ قرارات وقيادية قوية، والمثابرة والقدرة على إدارة المشاريع.
- القدرة على التنقل وتحقيق النتائج في منظمة عالمية مصفوفية، دعم跨 القطاعات قوي، نهج متعدد التخصصات.
المهارات المطلوبة
- Analytical Reasoning
- Clinical Research and Regulations
- Clinical Trials Operations
- Communication
- Consulting
- Developing Others
- Healthcare Trends
- Inclusive Leadership
- Leadership
- Medical Affairs
- Medical Communications
- Medical Compliance
- Product Strategies
- Representing
- Research Proposals
- Stakeholder Management
- Strategic Thinking
عرض النص الأصلي للإعلان
At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com.
As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.
Job Function
Medical Affairs Group
Job Sub Function
Medical Affairs - MD
Job Category
People Leader
All Job Posting Locations:
Riyadh, Saudi Arabia
Job Description
Essential Job Duties and Responsibilities
Preferred Skills:
Analytical Reasoning, Clinical Research and Regulations, Clinical Trials Operations, Communication, Consulting, Developing Others, Healthcare Trends, Inclusive Leadership, Leadership, Medical Affairs, Medical Communications, Medical Compliance, Product Strategies, Representing, Research Proposals, Stakeholder Management, Strategic Thinking
As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.
Job Function
Medical Affairs Group
Job Sub Function
Medical Affairs - MD
Job Category
People Leader
All Job Posting Locations:
Riyadh, Saudi Arabia
Job Description
Essential Job Duties and Responsibilities
- The Medical Director will lead the strategic development and execution of Medical Affairs plans aligned with regional and global frameworks to enhance product lifecycles, improve patient outcomes, and drive market growth.
- They will establish impactful relationships with regulatory agencies, develop talent pipelines, and foster cross-functional collaboration to support strategic business objectives in a dynamic and matrix-driven environment.
- Grow Market Share through strategic insight and powerful execution Develop a strategy and execution plan that will ensure that local MAF is performed aligned to a regional strategy and global mentorship to improve the value and lifecycles of our products and give to the well-being of patients
- Manages the design and implementation plans of the Medical Affairs program, including identification of critical paths, budget development and tracking of all projects.
- Overall responsibility for MA strategic plans including a spectrum of activities such as publication of generated data, development of trustful and science-based interactions with KOLs, medical support to relevant marketing pre-launch, launch and post-launch activities, and cross-departmental support to other functions such as Market Access & Gov. Affairs, Communications.
- Balance delivery of short-term results in the region without jeopardizing long-term strategic choices and results, and use insight to help shape the regional agenda
- Continually assess systems and processes to see opportunities to harmonize, simplify and drive efficiencies
- Make decisions based on more limited and less “real-time” data
- Externally represent J&J in the medical affairs domain: form effective relationships with regulatory agencies, businesses, media and customers
- Advance J&J culture throughout the cluster, including regular visits to the different J&J sites
- Drive successful execution of key regulatory events, e.g., compliance audits and implementation of any new or changed requirements
- Build new relationships with governmental and regulatory agencies Ability to engage with governments and create joint partnerships to support clinical trials and date generation projects.
- Establish strong, highly collaborative relationships with other J&J leaders, especially other functions to leverage capabilities to support business needs
- Lead in a highly matrix environment; collaborate and influence peers to find win-win solution
- Demonstrate ability to understand and appreciate the uniqueness of the market- act as the voice of the market to regional leaders
- UNIQUE TO EMERGING MARKETS - Remain steady and positive in leading through VUCA (volatility, uncertainty, complexity, and ambiguity). Ability to lead in greater ambiguity
- Lead a high-performance team and sustain an impactful culture
- Hold talent accountable for short-term delivery while preparing/building the organization for the future.
- Acquire and develop talent to strengthen future talent pipeline across all leadership levels to support market growth and business needs
- Cascade MAF Strategy for the future that supports enterprise strategic direction
- Engage and motivate the team to support a plan to achieve the business vision by driving ownership and accountability down through the organization
- Translate global MAF strategy into local execution Build a culture that is not satisfied with the status quo by pursuing innovation and new market opportunities while ensuring alignment with enterprise
- Experience working within multinational companies especially in Emerging Markets with adhering high levels of compliance
- Professional experience from the pharmaceutical business environment on the regional level
- Strong leadership skills, ability to structure and further develop a team of people, retain motivation and infuse spirit relevant to the company culture, vision and business strategy
- Positive attitude to change if needed, ability to challenge "status quo"
- Excellent communication skills (oral, business writing, presenting and listening)
- Proficient English knowledge of both spoken and written; Native local speaker is a plus
- Pragmatism, availability, diplomatic, listening and relationship skills with strong analytical, communication, decision-making, and leadership skills and perseverance and capability of projects management
- Ability to navigate and produce results in a global, matrix organization, strong cross-departmental support, interdisciplinary approach
Preferred Skills:
Analytical Reasoning, Clinical Research and Regulations, Clinical Trials Operations, Communication, Consulting, Developing Others, Healthcare Trends, Inclusive Leadership, Leadership, Medical Affairs, Medical Communications, Medical Compliance, Product Strategies, Representing, Research Proposals, Stakeholder Management, Strategic Thinking
المصدر: LinkedIn - أُضيفت للموقع في 8 سبتمبر 2026
رقم الإعلان لدى المصدر: 4464613971
رقم الإعلان لدى المصدر: 4464613971